[ 20 ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ ] «Ο ΟΑΕΔ δεν καλύπτει τις ανάγκες των πολιτών»

Τη χειρότερη οικονομική κατάσταση στην ιστορία του περνάει ο ΟΑΕΔ, ισχυρίζεται ο νέος διοικητής του Ηλίας Κικίλιας. Κατηγορεί την προηγούμενη διοίκηση ότι κατασπατάλησε τα διαθέσιμα και τα αποθεματικά του Οργανισμού σε ψευτοπρογράμματα και εκτιμά ότι οι άνεργοι σήμερα ξεπερνούν τις 500.000, ενώ τονίζει ότι το φάρμακο για την αντιμετώπιση της ανεργίας είναι μια ισχυρή και ανταγωνιστική οικονομία.

Η σημερινή οικονομική κατάσταση του ΟΑΕΔ;

Η χειρότερη στην ιστορία του Οργανισμού, εδώ και πάνω από 50 χρόνια.

Οι ευθύνες της προηγούμενης διοίκησης;

Τεράστιες. Η κεντρική πολιτική επιλογή ήταν η υλοποίηση προγραμμάτων χωρίς την εξασφάλιση πόρων. Κατασπατάλησαν τα διαθέσιμα και τα αποθεματικά του Οργανισμού σε ψευτοπρογράμματα, όπως τα πελατειακά stage.

Το επίπεδο των επιδομάτων ανεργίας;

Μη ικανοποιητικό, όχι μόνο ως προς το ύψος αλλά και ως προς τη διάρκεια καταβολής. Έχουμε δεσμευτεί να φτάσει το 70% του βασικού μισθού.

Υπάρχει πρόβλημα με την πληρωμή των επιδομάτων ανεργίας;
Είναι δύσκολο να φανταστεί κανείς ότι αυτή η κυβέρνηση θα αφήσει τους ανέργους απροστάτευτους.

Η πραγματική εικόνα της ανεργίας;

Πέρα από τους αριθμούς, που ξεπερνούν τους 500.000, η απώλεια ενός συστατικού στοιχείου της ανθρώπινης αξιοπρέπειας.

Φάρμακο για την αντιμετώπιση της ανεργίας;

Ισχυρή και ανταγωνιστική οικονομία σε συνδυασμό με εργαζόμενους υψηλού μορφωτικού επιπέδου.

Οι εκτιμήσεις για την ανεργία το 2010;

Καμιά πρόβλεψη δεν είναι επιστημονικά έγκυρη. Όλες οι ενδείξεις δείχνουν ότι θα είναι μια πολύ δύσκολη χρονιά. Το στοίχημα είναι να τεθούν τα θεμέλια ανασυγκρότησης της οικονομίας σε νέες βάσεις.

Βλέπετε φως στο τούνελ;
Το φως το κρατούν οι δημιουργικές δυνάμεις του τόπου. Αυτές πρέπει να απεγκλωβίσουμε από τα δεσμά της αδιαφάνειας, της αναξιοκρατίας και των πελατειακών σχέσεων σε όλα τα επίπεδα, που απαγορεύουν το ξάνοιγμα της κοινωνίας μας.

Τα stage;
Ψευτοπρογράμματα με αποκλειστικό στόχο τον πολιτικό εκβιασμό και την κομματική ομηρεία χιλιάδων νέων και των οικογενειών τους.

Το χρέος του ΙΚΑ προς τον ΟΑΕΔ;

Τριπλασιάστηκε τα έξι τελευταία χρόνια και ξεπέρασε τα 6 δισ. Τα νέα προγράμματα του ΟΑΕΔ θα δώσουν λύσεις;

Τις θέσεις εργασίας τις δημιουργεί η οικονομία, δηλαδή οι επιχειρήσεις. Η υποχρέωση του Οργανισμού είναι να παρέχει κίνητρα για τη μεγαλύτερη δυνατή καθαρή αύξηση της απασχόλησης και παράλληλα για την ανάσχεση των απολύσεων.

Και επιδότηση ασφαλιστικών εισφορών στους εργοδότες;

Η επιδότηση των εισφορών σημαίνει μείωση του κόστους εργασίας κατά 44% χωρίς να μειώνεται το διαθέσιμο εισόδημα των εργαζομένων. Αυτονόητο είναι ότι θα ληφθούν όλες οι απαραίτητες ασφαλιστικές δικλίδες για την αποφυγή απολύσεων και υποκατάσταση των ήδη εργαζομένων.

Το μέτρο συνδυάζεται με την πρώτη σοβαρή προσπάθεια καταπολέμησης της ανασφάλιστης εργασίας. Αναμένουμε δηλαδή οφέλη και από τη μείωση της αδήλωτης εργασίας.

Μια συμβουλή στους ανέργους;
Το δικαίωμα στην εργασία είναι ένα συνταγματικό δικαίωμα, αναπόσπαστο στοιχείο της ιδιότητας του πολίτη στις δημοκρατικές κοινωνίες.

Η ανεργία αποτελεί εφιάλτη για τους νέους. Τι προτείνετε;

Ο κόσμος σήμερα διαιρείται ολοένα και περισσότερο σε επαΐοντες και αναλφάβητους. Να απαιτούν ουσιαστική μόρφωση, πέρα και πάνω από την εγκύκλιο εκπαίδευση, που είναι εν πολλοίς απογοητευτική, γιατί μόνο έτσι μπορούν να γίνουν δύναμη δημιουργικής ανατροπής. Με δυο λόγια, να απαιτούν κράτος παιδείας.

Η αγορά εργασίας;
Δεν είναι μία, αλλά πολλές και διαφορετικές, που αντανακλούν επακριβώς την παραγωγική δομή της χώρας. Νησίδες προνομίων σε μια θάλασσα υπανάπτυξης και ανεπαρκών μηχανισμών προστασίας από την αυθαιρεσία σε συνδυασμό με μια τεράστια de facto ευελιξία της μαύρης εργασίας.

Οικονομική κρίση, απασχόληση και επιχειρήσεις;

Η μείωση του όγκου απασχόλησης είναι αυτονόητο αποτέλεσμα της κρίσης.

Οι ευέλικτες μορφές απασχόλησης;

Η πραγματική ευελιξία σήμερα είναι η αδήλωτη εργασία, η καταπολέμηση της οποίας αποτελεί την πρώτη προτεραιότητα. Ο μεγάλος στόχος: πλήρης και αξιοπρεπής εργασία.

Θα υπάρξουν αλλαγές στην οργανωτική λειτουργία του ΟΑΕΔ;
Ο ΟΑΕΔ αποτελεί τυπική περίπτωση ενός εσωστρεφούς και συγκεντρωτικού Οργανισμού που προσανατολίζεται περισσότερο στις απαιτήσεις και τους περιορισμούς της διοικητικής διαχείρισης και σχεδόν καθόλου στις ανάγκες των πολιτών, των επιχειρήσεων και των τοπικών κοινωνιών. Τα στοιχεία αυτά θέτουν τη βάση για τις απαραίτητες κατευθύνσεις αναβάθμισης.

Το εκπαιδευτικό έργο του ΟΑΕΔ;
Στοχεύουμε στον σταδιακό προσανατολισμό όλου του εκπαιδευτικού έργου του ΟΑΕΔ σε ένα σύγχρονο σύστημα διαβαθμισμένης μαθητείας κεντροευρωπαϊκού τύπου, με ισχυρή την παρουσία της γενικής μόρφωσης δίπλα στις σύγχρονες τεχνικές γνώσεις. Το μεγάλο σας στοίχημα;
Άνοιγμα του ΟΑΕΔ στην κοινωνία, αποκέντρωση και ουσιαστική συμμετοχή των κοινωνικών εταίρων και των τοπικών κοινωνιών, στροφή στις ανάγκες των πολιτών και των επιχειρήσεων.