Σημαντικές ενισχύσεις στους εργαζομένους της Αlpha Βank

Αυξήσεις για τους εργαζομένους στην Alpha Bank προβλέπονται με την
υπογραφή της Επιχειρησιακής Σύμβασης Εργασίας 2003 από τον Σύλλογο Προσωπικού
και τη διοίκηση της τράπεζας. Ο νέος καταστατικός χάρτης στην Alpha Bank, που
υπέγραψαν ο πρόεδρος του Συλλόγου Τάσος Γκιάτης και ο γενικός γραμματέας
Μιχάλης Ψαρράς, προβλέπει σημαντικές ενισχύσεις υπέρ των εργαζομένων και
βελτιώσεις στο θεσμικό πλαίσιο των εργασιακών σχέσεων. Στη νέα σύμβαση –
μεταξύ άλλων – συμφωνήθηκαν και τα εξής:

* Για την πλήρη εξομοίωση των μισθοδοσιών χορηγείται από 1.1.2004 το
ειδικό επίδομα και τα αντίστοιχα ποσά του επιδόματος βαθμού σε όλους τους
εργαζομένους στην πρώην ΙΛΤΕ (Ιονική).

* Εφάπαξ Παροχή: Χορηγείται κλιμακούμενη εφάπαξ παροχή 325 ευρώ,
450 ευρώ, και 600 ευρώ, ανάλογα με τους στόχους και τα αποτελέσματα του 2003.
H καταβολή των ποσών αυτών θα γίνει με ξεχωριστή μισθοδοτική κατάσταση εντός
του μηνός Μαρτίου. Συγκεκριμένα:

* 325 ευρώ: Το ποσόν καταβάλλεται στα καταστήματα που αποκλίνουν
αισθητά από τους στόχους που έχουν τεθεί.

* 450 ευρώ: Σε όλες τις κεντρικές, διοικητικές υπηρεσίες και τις
Διευθύνσεις, καθώς και στα καταστήματα που παρουσιάζουν ικανοποιητική
προσέγγιση στόχων.

* 600 ευρώ: Σε όλα τα καταστήματα τα οποία ξεπέρασαν στους στόχους
τους.

* Επιδόματα βαθμού: Αυξάνονται από 10% έως και 20%.

* Έξοδα παραστάσεως θέσεως: Αυξάνονται από 8% έως και 12,5%.

* Επιδόματα ταμειακής διαχειρίσεως: Αυξάνονται από 8% έως και
15%.

*Μειώνεται το επιτόκιο των νέων προσωπικών δανείων δύο και τριών μισθών
από 4% σε 2,5% και καθορίζεται η εξόφληση από 36 σε 48 δόσεις.

* Μειώνεται από 1.1.2004 το επιτόκιο των καρτών American Express από
16% σε 9%.

* Μειώνεται το δικαίωμα υποβολής αίτησης για τα στεγαστικά δάνεια
προσωπικού από 10 χρόνια σε 8 χρόνια.

* Επεκτείνεται κατά ένα εξάμηνο ακόμη μισθοδοτική κάλυψη για σοβαρή
ασθένεια κ.ά.