Οι οκτώ βόμβες που απειλούν το ασφαλιστικό σύστημα

Η ανεργία, η ύφεση, η εισφοροδιαφυγή και οι µειώσεις µισθών στον ιδιωτικό τοµέα είναι μερικές από τις οκτώ βόμβες στα θεμέλια του ασφαλιστικού συστήματος. Παράλληλα μαύρη τρύπα 1,75 δισ. ευρώ στους κλάδους των συντάξεων και των εφάπαξ προβλέπουν τα τελικά κείμενα των προϋπολογισμών των ασφαλιστικών Ταμείων για το 2014. Σύμφωνα με τα στοιχεία της ΠΟΠΟΚΠ (Πανελλήνια Ομοσπονδία Προσωπικού Οργανισμών Κοινωνικής Πολιτικής) οι οκτώ βόμβες στο Ασφαλιστικό είναι:

1. Η ανεργία στερεί από το ασφαλιστικό σύστημα πάνω από 7 δισ. ευρώ.

2. Η μείωση μισθών κατά 20 μονάδες καταγράφει απώλειες 3 δισ. ευρώ.

3. Η εισφοροδιαφυγή, η αδήλωτη εργασία και οι ευέλικτες μορφές εργασίας αποτιμώνται σε 8,5 δισ. ευρώ.

4. Η μείωση εισφορών, εργοδοτικών και εργαζομένων κατά 5%, κοστολογείται για τα Ταμεία κοντά στο 1,3 δισ. ευρώ.

5. Εξαιτίας του PSI η περιουσία των Ταμείων μειώθηκε κατά περίπου 12 δισ. ευρώ.

6. Οι οφειλές του κράτους από το 1993 στα ασφαλιστικά ταμεία διαμορφώνονται σε 12 δισ. ευρώ.

7. Η υπό εξέταση περικοπή κοινωνικών πόρων ανέρχεται στα 1,3 δισ. ευρώ.

8. Η μείωση της κρατικής χρηματοδότησης για φέτος υπολογίζεται στα 2,5 δισ. ευρώ.

Στο μεταξύ μειωμένες από 5,75% έως και 26,06% θα είναι από την 1η Ιουλίου οι εισφορές που θα καταβάλλουν στο ΙΚΑ οι εργοδότες και οι εργαζόμενοι. Τις μειώσεις που θα ισχύσουν κατ’ εφαρμογή της απόφασης για την ελάφρυνση του μη μισθολογικού κόστους εργασίας κατά 3,9 ποσοστιαίες μονάδες, προβλέπει εγκύκλιος που εξέδωσε το ΙΚΑ. Ετσι από την 1η Ιουλίου καταργούνται η εργοδοτική εισφορά 1% υπέρ του Διανεμητικού Λογαριασμού Οικογενειακών Επιδομάτων Μισθωτών (ΔΛΟΕΜ) και η αντίστοιχη εισφορά 1% των εργαζομένων. Η κατάργηση των συγκεκριμένων εισφορών καταργεί και την καταβολή του έξτρα οικογενειακού επιδόματος του ΟΑΕΔ και μόνο για φέτος προβλέπεται να δοθεί, για τελευταία φορά, το 50% της σχετικής παροχής στους περίπου 330.000 δικαιούχους. Καταργείται, ακόμη, η εισφορά 1% που κατέβαλε κάθε εργοδότης υπέρ του κλάδου στράτευσης του ΟΑΕΔ για την επιδότηση των στρατευμένων μισθωτών.

Μειώνονται οι εργοδοτικές εισφορές υπέρ του Ενιαίου Λογαριασμού για την Εφαρμογή Κοινωνικών Πολιτικών (ΕΛΕΚΠ) από 0,81% σε 0,46% (0,24% υπέρ του Ειδικού Λογαριασμού Προγραμμάτων Επαγγελματικής Κατάρτισης και Εκπαίδευσης, 0,12% υπέρ του Ειδικού Κοινού Λογαριασμού Ανεργίας και η εισφορά του εργαζομένου στο 0,10% υπέρ του Ειδικού Κοινού Λογαριασμού Ανεργίας). Μειώνεται, τέλος, η εισφορά του εργοδότη υπέρ του κλάδου παροχών ασθένειας και μητρότητας σε χρήμα από 0,80% σε 0,25%.