Κόβουν απολύσεις, ράβουν συνταξιοδοτικά

Στη χθεσινή, τρίωρη σχεδόν, συνάντηση του υπουργού Οικονομικών Γιάννη Στουρνάρα με τους Πολ Τόμσεν, Ματίας Μορς και Κλάους Μαζούχ οι τροϊκανοί εμφανίστηκαν «πιο λογικοί», σύμφωνα με υψηλόβαθμη πηγή του υπουργείου Οικονομικών, άφησαν περιθώρια διαπραγμάτευσης στο μέχρι χθες θέμα αρχής – γι’ αυτούς – των απολύσεων και συμφώνησαν να επανεξετάσουν τα μέτρα στα οποία είχαν εμφανιστεί αρνητικοί σε πρώτη φάση. Αυτό θα γίνει σε νέο γύρο συναντήσεών τους με τους επιμέρους υπουργούς, στων οποίων την αρμοδιότητα ανήκουν τα αμφισβητούμενα μέτρα. Ετσι, το «μπαλάκι» περνάει πλέον στους υπουργούς, με βασικότερο τον αρμόδιο για τη διοικητική μεταρρύθμιση Αντώνη Μανιτάκη, που ανήκει και στη ΔΗΜΑΡ, η οποία έχει καταστήσει σαφές ότι δεν δέχεται να γίνουν απολύσεις στο Δημόσιο. Ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης καλείται, επομένως, να πείσει την τρόικα για την αποτελεσματικότητα του μοντέλου που προτείνει για τη μείωση του αριθμού των δημοσίων υπαλλήλων. «Αν ο κ. Μανιτάκης πείσει την τρόικα ότι θα μπορέσει να εξοικονομήσει πόρους, ίσως μπορούμε να αποφύγουμε τις απολύσεις», ανέφερε η πηγή του υπουργείου Οικονομικών.

Αντίθετα, η ίδια πηγή υποστήριξε ότι η τρόικα επιμένει στην αύξηση του ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης στα 66 ή 67 χρόνια.

ΘΕΤΙΚΟ ΣΗΜΑ. Μετά τη συνάντηση με την τρόικα ο κ. Στουρνάρας θέλησε να στείλει ένα θετικό σήμα και δήλωσε ότι «υπήρξε πρόοδος», ενώ για «καλή συνάντηση» μίλησαν αποχωρώντας και οι κ.κ. Τόμσεν και Μορς.

Εκτός από τον τομέα της διοικητικής μεταρρύθμισης, οι επιφυλάξεις της τρόικας αφορούν, ως γνωστόν, τα προτεινόμενα μέτρα στην Αμυνα, στην Τοπική Αυτοδιοίκηση και στην Υγεία, για τα οποία υποστηρίζουν ότι δεν θα φέρουν τα επιδιωκόμενα αποτελέσματα στον απαιτούμενο χρόνο. Οι σχετικές διαπραγματεύσεις προφανώς θα συνεχιστούν στους τομείς αυτούς στα αρμόδια υπουργεία.

Ετσι, όλα δείχνουν πλέον ότι συνολικά οι διαπραγματεύσεις θα πάρουν χρόνο, ενώ αρμόδιες κυβερνητικές πηγές, μιλούν για εκταμίευση της δόσης – εφόσον υπάρξει θετική έκθεση της τρόικας – τον Νοέμβριο.