«Kόβουν» θέσεις και ώρες εργασίας οι γερμανικές επιχειρήσεις

Σε μείωση του μισθολογικού τους κόστους ετοιμάζονται να προχωρήσουν πολλές
γερμανικές επιχειρήσεις, καθώς ο ρυθμός ανάπτυξης της μεγαλύτερης ευρωπαϊκής
οικονομίας αναμένεται να είναι χαμηλός το 2004. Την ίδια στιγμή, πολλές
γερμανικές εταιρείες, για να μην αναγκαστούν να προχωρήσουν σε περικοπές
προσωπικού, σκέφτονται να μειώσουν τις ώρες εργασίας.

Παρά τη συνεχώς αυξανόμενη επιχειρηματική εμπιστοσύνη στη Γερμανία, το
Βερολίνο ανακοίνωσε πρόσφατα ότι η οικονομία της χώρας αναμένεται να
παρουσιάσει μηδενικό ρυθμό ανάπτυξης φέτος, ενώ η κατάσταση δεν θα είναι πολύ
καλύτερη το 2004. Ανάμεσα στις εταιρείες που θα προχωρήσουν σε μειώσεις
προσωπικού είναι η Ντόιτσε Τέλεκομ, η οποία αναμένεται να καταργήσει 55.000
θέσεις εργασίας σε ολόκληρο τον κόσμο, μέχρι το τέλος του 2005, από τις οποίες
40.000 στη Γερμανία.

H γερμανική αυτοκινητοβιομηχανία Όπελ ανακοίνωσε πρόσφατα ότι θα μειώσει τις
εβδομαδιαίες ώρες εργασίας σε 30, από 35, σε μια προσπάθεια να ρίξει το
μισθολογικό κόστος χωρίς να αναγκαστεί να απολύσει προσωπικό.

Άνευ αποδοχών

Προσπάθεια να μειώσουν το λειτουργικό τους κόστος καταβάλλουν και άλλες
μεγάλες γερμανικές εταιρείες, όπως ο εθνικός αερομεταφορέας Λουφτχάνσα και η
αυτοκινητοβιομηχανία Φολκσβάγκεν. Στη Γερμανία πληθαίνουν οι φωνές για
περισσότερες ώρες εργασίας την εβδομάδα χωρίς επιπλέον αποδοχές για τους
εργαζομένους, σε μια προσπάθεια να περικοπεί το μισθολογικό κόστος και να
επιταχυνθεί η οικονομική ανάπτυξη.

Επιμέλεια διεθνών οικονομικών θεμάτων: Γιώργος Κανελλόπουλος