Σπριντ για τις προσλήψεις στο Δημόσιο

Η επιτάχυνση των προσλήψεων του μόνιμου προσωπικού στο Δημόσιο μέσω του ΑΣΕΠ, με το βλέμμα στην έγκριση του ετήσιου προγραμματισμού προσλήψεων στα τέλη Σεπτεμβρίου καθώς και μια αποτελεσματικότερη δημόσια διοίκηση, με αξιολόγηση και στοχοθεσία, αύξηση μισθών, μπόνους παραγωγικότητας, επιμορφώσεις αλλά και επιτάχυνση της πειθαρχικής δικαιοσύνης είναι μεταξύ των βασικών στόχων της κυβέρνησης.

Μάλιστα, κάποιοι από τους άξονες της στρατηγικής που θα ακολουθήσει το υπουργείο Εσωτερικών το επόμενο διάστημα, αναμένεται, σύμφωνα με πηγές, να αναφερθούν και από τον Πρωθυπουργό στο πλαίσιο της ΔΕΘ, με βάση την πολυεπίπεδη διακυβέρνηση.

Στο στίγμα που θα επιχειρηθεί να δοθεί είναι η περαιτέρω μείωση της γραφειοκρατίας – μεγάλο τροχοπέδη της λειτουργίας στο Δημόσιο – μέσα από ένα πλαίσιο απλοποίησης των διαδικασιών και εναλλακτικών τρόπων εξυπηρέτησης των πολιτών, με χαρακτηριστικότερο παράδειγμα τον θεσμό των αναβαθμισμένων ΚΕΠ.

Άλλωστε, από την πρώτη στιγμή η κυβερνητική γραμμή, σε ό,τι αφορά στο Δημόσιο, ήταν να βρεθεί στο επίκεντρο ο πολίτης και από ένα κράτος «δυνάστη» να περάσουμε σε ένα κράτος «υπηρέτη». Στο ίδιο μήκος κύματος ήταν εξάλλου και η τοποθέτηση της υπουργού Εσωτερικών Νίκης Κεραμέως, κατά τις προγραμματικές της δηλώσεις τον περασμένο μήνα. «Να περάσουμε από το κράτος που διαρκώς βελτιώνεται για να καλύψει τις προτεραιότητες του πολίτη, στο κράτος που σχεδιάζει εξαρχής βάσει των προτεραιοτήτων του πολίτη», είχε σημειώσει χαρακτηριστικά.