Αξιολόγηση-εξπρές για 358 εκπαιδευτικούς

Το «μοντέλο» αξιολόγησης των εκπαιδευτικών στην Ελλάδα ξεκινάει για δεύτερη φορά μέσα σε μια δεκαετία (ύστερα από τη διακοπή των ετών 2015-18 επί ΣΥΡΙΖΑ) μέσω των πρότυπων και πειραματικών σχολείων της. Μέσα στον Ιούλιο, με διαδικασίες-εξπρές, θα επιλεγούν 358 εκπαιδευτικοί της πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης με βάση την παιδαγωγική, επιστημονική, διδακτική καθώς και υπηρεσιακή τους επάρκεια. Η προκήρυξη δόθηκε στη δημοσιότητα χθες από την επιστημονική επιτροπή των πειραματικών και πρότυπων σχολείων, ενώ η προθεσμία για την κατάθεση των σχετικών αιτήσεων είναι ως τις 8 Ιουλίου.

Με τον νέο νόμο 4692/2020 τα κριτήρια επιλογής των εκπαιδευτικών των πρότυπων και των πειραματικών σχολείων διακρίνονται σε πέντε κατηγορίες:

α) Η επιστημονική – παιδαγωγική συγκρότηση και κατάρτιση, όπως προκύπτει ιδίως από τους τίτλους σπουδών και τις επιμορφώσεις, τη γνώση ξένων γλωσσών και την πιστοποιημένη επιμόρφωση στις νέες τεχνολογίες.

β) Το επιστημονικό – συγγραφικό έργο, οι διακρίσεις, τα επιστημονικά συγγράμματα, δημοσιευμένα άρθρα σε έγκυρα επιστημονικά περιοδικά, οι εισηγήσεις σε επιστημονικά συνέδρια που έχουν δημοσιευτεί σε τόμους πρακτικών.

γ) Το καινοτόμο εκπαιδευτικό έργο και η συμβολή στην ανάπτυξη του σχολείου.

δ) Η υπηρεσιακή κατάσταση, η διδακτική εμπειρία και το καθοδηγητικό έργο.

ε) Η γενική συγκρότηση και προσωπικότητα του υποψηφίου, η οποία αξιολογείται με προφορική συνέντευξη.

Οι εκπαιδευτικοί αξιολογούνται από τα Επιστημονικά Εποπτικά Συμβούλια (ΕΠΕΣ) των σχολείων τους, τον συντονιστή Εκπαιδευτικού Εργου του οικείου ΕΠΕΣ και τον διευθυντή του σχολείου, οι οποίοι συντάσσουν εκθέσεις αξιολόγησης. Ως θετική χαρακτηρίζεται η αξιολόγηση του εκπαιδευτικού ο οποίος συγκεντρώνει συνολικό αριθμό μονάδων τουλάχιστον ίσο με το μισό του μέγιστου αριθμού μονάδων που μπορεί να συγκεντρώσει αθροιστικά στα επιμέρους κριτήρια. Μετά την ολοκλήρωση της αξιολόγησης, οι εκπαιδευτικοί που αξιολογήθηκαν θετικά μπορούν να υποβάλουν αίτηση ανανέωσης της θητείας τους.