Οδηγός αδειών: Τι ισχύει σε ιδιωτικό και δηµόσιο τοµέα  

Εναν χρήσιµο οδηγόγια τις άδειες που δικαιούνται όλοι οι εργαζόµενοι στον δηµόσιο και τον ιδιωτικό τοµέα της οικονοµίας παρουσιάζουν «ΤΑ ΝΕΑ» µε τη σηµαντική βοήθεια του ΚΕΠΕΑ-ΓΣΕΕ (Κέντρο Πληροφόρησης Εργαζοµένων – Ανέργων, http://www.kepea.gr). Το ΚΕΠΕΑ έχει στελεχωθεί µε επιστήµονες και συνδικαλιστές φιλοδοξώντας να αποτελέσει ένα µέσο έγκυρης και έγκαιρης πληροφόρησης προς εργαζοµένους και ανέργους, Ελληνες και οικονοµικούς µετανάστες, για θέµατα εργασιακών σχέσεων, ασφαλιστικής νοµοθεσίας και µεταναστευτικής πολιτικής καθώς και για θέµατα απασχόλησης και κατάρτισης (γραφεία: Αινιάνος 3 & Πατησίων 69, Τ.Κ. 104 34, Αθήνα, τηλ. 210-8202.100, fax: 210-8202.186). Στο αφιέρωµα παρουσιάζονται όλες οι λεπτοµέρειες για: Ετήσια άδεια Αποδοχές εργαζοµένου κατά την άδεια Απαγόρευση απασχόλησης κατά την άδεια Απαγόρευση απόλυσης κατά την άδεια Μεταφορά αδείας Αποδοχές αδείας σε περίπτωση λήξης σύµβασης Αδεια κατά τη στράτευση Αδεια µητρότητας Αδεια γάµου και γέννησης παιδιού Αδεια θηλασµού και φροντίδας παιδιών Ειδική άδεια µητρότητας Αδεια για τη φροντίδα υιοθετηµένων παιδιών Αδεια για µονογονεϊκές οικογένειες Αδεια για ασθένεια µελών οικογένειας Αδεια για παρακολούθηση σχολικής επίδοσης Γονική άδεια Αδεια λόγω θανάτου συγγενούς Σπουδαστική άδεια – άδεια για µεταπτυχιακό Αδεια φροντίδας παιδιού µε την παρένθετη µητρότητα Αδεια αναπήρων ∆ιευκρινίζεται ότι µέσω κλαδικών συµβάσεων εργασίας ή κανονισµών ενδέχεται να υπάρχουν ευνοϊκότερες διατάξεις για το καθεστώς των αδειών του προσωπικού.

Το πλήρες κείμενο του δημοσιεύματος είναι διαθέσιμο μόνο για τους συνδρομητές της ηλεκτρονικής έκδοσης των ΝΕΩΝ στο http://digital.tanea.gr