Ξεσηκώνονται οι συμβασιούχοι

Με νέες κινητοποιήσεις απαντούν οι συμβασιούχοι στη ρύθμιση για
μονιμοποίηση, το τελικό κείμενο της οποίας βρίσκεται από χθες στα χέρια του
ΣτΕ. Σε απεργία προχωρούν την Πέμπτη 3 Ιουνίου οι συμβασιούχοι σε όλες τις
δημόσιες υπηρεσίες και τον ευρύτερο δημόσιο τομέα (ΔΕΚΟ – Τράπεζες).

Έχουν τη στήριξη της ΓΣΕΕ και της ΑΔΕΔΥ και ζητούν να μην υπάρξουν εξαιρέσεις
εργαζομένων, καθώς και προώθηση ενός ενιαίου Διατάγματος για τον δημόσιο και
ιδιωτικό τομέα. Για τη συνταγματικότητα ή μη των διατάξεων καλείται στο μεταξύ
να αποφανθεί το συντομότερο δυνατόν η Ολομέλεια του ΣτΕ.

Εκτός ρύθμισης μένουν οριστικά πολλοί συμβασιούχοι που είχαν 4μηνες διακοπές
μεταξύ συμβάσεων ή όσοι δεν είχαν ενεργή σύμβαση στο διάστημα από τα μέσα
Μαρτίου έως τα μέσα Ιουνίου, ανεξαρτήτως των ετών προϋπηρεσίας. Το «εισιτήριο»
της μονιμοποίησης χάνουν επίσης και όσοι συμπληρώνουν την απαιτούμενη
προϋπηρεσία λίγο διάστημα μετά την έναρξη ισχύος, όπως για παράδειγμα η
πλειονότητα των εργαζομένων στα ΚΕΠ. Μόνοι τυχεροί εμφανίζονται όσοι
απασχολούνταν μέσω προγραμμάτων της EETAA – π.χ. σχολικοί φύλακες, βοήθεια στο
σπίτι – οι οποίοι τελικώς περιλαμβάνονται στη ρύθμιση.

Ενισχυμένη μοριοδότηση

Προσπαθώντας να διασκεδάσει τις εντυπώσεις ο υπουργός Εσωτερικών Π.
Παυλόπουλος ανέφερε πως κανείς δεν πρόκειται να απολυθεί. Την ίδια ώρα, όμως,
διευκρίνισε ότι για την τύχη των συμβασιούχων που δεν θα ενταχθούν στη
ρύθμιση, θα αποφασίσουν οι διοικήσεις των φορέων και παρέπεμψε όλους αυτούς
στη διαδικασία της ενισχυμένης μοριοδότησης.

Ακόμη και συμβασιούχοι που θα πληρούν τα κριτήρια της ρύθμισης, δεν είναι
βέβαιο πάντως ότι θα μονιμοποιηθούν. H κρίση επαφίεται στα υπηρεσιακά
συμβούλια των φορέων για να επικυρώσουν πως καλύπτουν πάγιες και διαρκείς
ανάγκες. Εκτός όμως από τον κίνδυνο – όπως επισημαίνουν οι ίδιοι οι
συμβασιούχοι – να μην υπάρξουν σε όλες τις περιπτώσεις αντικειμενικές κρίσεις,
υπάρχουν και άλλα προβλήματα στη διαδικασία.

Για παράδειγμα, είναι γνωστή η πρακτική εργαζόμενοι να υπογράφουν συμβάσεις με
έναν φορέα που υπάγεται σε κάποιο υπουργείο και τελικώς να απασχολούνται στην
κεντρική υπηρεσία. Αυτοί θα πρέπει να κριθούν από τα συμβούλια των φορέων όπου
αρχικώς προσελήφθησαν και επαφίεται στη διακριτική τους ευχέρεια εάν θα δώσουν
το «πράσινο φως» αφού δεν καλύπτουν στους δικούς τους τομείς πάγιες και
διαρκείς ανάγκες.

Με το Διάταγμα, το υπουργείο Εσωτερικών οδηγεί πάντως όσους συμβασιούχους
εισπράξουν αρνητική απάντηση για τη μονιμοποίησή τους να εμπλακούν σε
δικαστικές διαμάχες προκειμένου να αποδείξουν ότι πληρούν πάγιες και διαρκείς
ανάγκες.