Job center για ευάλωτες ομάδες

Μπορεί να φτάνουμε στο τέλος του καλοκαιριού, ωστόσο για πολλούς ανθρώπους η αναζήτηση εργασίας δεν κοιτά εποχές. Στην οδό Αγίου Κωνσταντίνου 14, στο κέντρο της Αθήνας, βρίσκεται το Job Center του Δήμου Αθηναίων, το πρώτο κέντρο επανένταξης στην αγορά εργασίας για ευάλωτες κοινωνικές ομάδες, το οποίο επισκέπτονται εβδομαδιαία δεκάδες άνθρωποι.

Ξεκίνησε τη λειτουργία του στις αρχές του 2017. Μέχρι σήμερα οι ωφελούµενοί του ανέρχονται σε 420. Από αυτούς οι 280 είναι ενεργοί στην αναζήτηση εργασίας. Υπάρχουν βέβαια και οι ανενεργοί, οι οποίοι αδρανούν για διάφορους λόγους (υγείας, άδειας εργασίας, ηλικίας, ακατάλληλο επαγγελµατικό προφίλ, αρνητική στάση κ.ά.).

Ανεργοι ή εργαζόµενοι που αναζητούν καλύτερη εργασία, άνδρες και γυναίκες ηλικίας 20-60 ετών, µακροχρόνια άνεργοι, αρχηγοί µονογονεϊκών οικογενειών, αναλφάβητοι, άτοµα µε γλωσσικές και πολιτισµικές ιδιαιτερότητες, μετανάστες, πρόσφυγες είναι οι ομάδες ωφελουμένων που εξυπηρετούνται από το Job Center. Βασικό κοινό χαρακτηριστικό τους; Θέλουν και μπορούν να εργαστούν! Με τη βοήθεια της επιστημονικής ομάδας προετοιμάζονται προκειμένου να μπουν ξανά στην αγορά εργασίας.

Οπως επισημαίνουν οι υπεύθυνοι, όλοι προέρχονται από προγράµµατα και υπηρεσίες του Δήµου Αθηναίων, όπως το πρόγραµµα της Κοινωνικής Κατοικίας, τα Κέντρα Κοινότητας, τα Πολυδύναµα Δηµοτικά Ιατρεία, το ΚΥΑΔΑ και το πρόγραµµα «Στέγαση & Επανένταξη», καθώς και το πρόγραµµα «Στέγαση και Εργασία για τους Αστέγους».

Σύμφωνα με την απερχόμενη αντιδήμαρχο Κοινωνικής Αλληλεγγύης, Πρόνοιας και Ισότητας στον Δήμο Αθηναίων, Μαρία Στρατηγάκη, «στόχος μας ήταν και είναι να κινητοποιηθούν πραγματικά και να αναζητήσουν εργασία οι ωφελούμενοι των κοινωνικών υπηρεσιών του δήμου για να βγουν από το τέλμα της μακροχρόνιας ανεργίας και εξάρτησης από τις προνοιακές παροχές. Μόνο με την εργασία θα μπορέσουν να σπάσουν τον φαύλο κύκλο του κοινωνικού αποκλεισμού. Εναυσμα ήταν η συνεργασία μας με την British American Tobacco Hellas, η οποία κάλυψε τα έξοδα στελέχωσης και διαμόρφωσης του χώρου κατά την πρώτη πιλοτική περίοδο».

Από την αλληλεγγύη και την κοινωνική στήριξη ευάλωτων ομάδων, ο Δήμος Αθηναίων μέσω του Job Center πέρασε και στην κοινωνική, εργασιακή ένταξη των ανθρώπων αυτών. «Το πρόγραμμα ξεκίνησε αρχικά με τους ωφελουμένους από τις κοινωνικές κατοικίες του δήμου και σιγά σιγά επεκτάθηκε και σε άλλα προγράμματα και υπηρεσίες του δήμου» τονίζει η εργασιακή ψυχολόγος και επιστημονική υπεύθυνη του Job Center, Ελισάβετ Γεωργίου. Οπως χαρακτηριστικά επισημαίνει, βασικός στόχος είναι να κινητοποιηθούν τα άτομα ώστε να είναι εργασιακά ενεργά.

«Αρχικά πραγματοποιείται συνέντευξη για να καταλάβει το επιστημονικό προσωπικό του Κέντρου τι αναζητεί ο ωφελούμενος, καθώς και την πραγματική του πρόθεση για εργασία. Στη συνέχεια με τη βοήθεια εργασιακού συμβούλου συντάσσει βιογραφικό. Κάποια άτομα ενδέχεται να χρειάζονται και ψυχολογική υποστήριξη, οπότε γίνεται παραπομπή σε συνεργαζόμενους φορείς. Τέλος, η ενίσχυση απαραίτητων δεξιοτήτων για την απόκτηση δουλειάς, όπως είναι η εκμάθηση της ελληνικής γλώσσας για τους μετανάστες ή η εκμάθηση αγγλικών ή ηλεκτρονικών υπολογιστών για έλληνες ωφελουμένους, είναι απαραίτητη, οπότε και πάλι γίνεται παραπομπή σε συνεργαζόμενους φορείς. Καταλαβαίνει λοιπόν κανείς πως υπάρχει μια ολιστική προσέγγιση για να ορθοποδήσουν τα άτομα» σημειώνει η Γεωργίου.

Ενας από τους βασικούς στόχους που προωθεί το Job Center είναι η δικτύωση με εργοδότες και οι συνέργειες με φορείς και ΜΚΟ. Μέχρι σήμερα έχει διοργανώσει ή συνδιοργανώσει τρεις τέτοιες εκδηλώσεις, εκ των οποίων η πιο πρόσφατη έγινε τον Ιούνιο στο Δημαρχιακό Μέγαρο σε συνδιοργάνωση με την Πανελλαδική Συνομοσπονδία Ελλήνων Ρομά, με θέμα τις τάσεις και προκλήσεις στην επαγγελματική αποκατάσταση ευάλωτων ομάδων.

Παράλληλα, το δίκτυο εργοδοτών συνεχώς… χτίζεται. «Αυτό που παρέχουμε εμείς είναι στην πραγματικότητα η υποστήριξη των ωφελουμένων και η διασύνδεση με τις επιχειρήσεις. Στο διάστημα λειτουργίας του Job Center ενισχύσαμε την πρόθεση και αυξήσαμε τους εργοδότες που απασχολούν άτομα από ευάλωτες ομάδες. Οι άνθρωποι οι οποίοι έχουν βρει εργασία είναι κυρίως στους τομείς της φροντίδας ηλικιωμένων αλλά και σε εταιρείες καθαρισμού και λίγοι ως υπάλληλοι σε σουπερμάρκετ» υπογραμμίζει η επιστημονική υπεύθυνη του Κέντρου.

Συμπληρώνει δε πως η μεγαλύτερη ικανοποίηση είναι «όταν παραπέμπεται σε εμάς άτομο, για παράδειγμα, από τον Ξενώνα Αστέγων του δήμου, και έχουμε βοηθήσει ώστε να βρει δουλειά, να έχει έναν σταθερό μισθό και καταφέρνει υπό αυτές τις συνθήκες να φύγει από τον ξενώνα και να προχωρήσει τη ζωή του».

Αξίζει να αναφερθεί ότι το Job Center είναι ένα από τα πέντε κοινωνικά έργα καινοτομίας για τα οποία ο Δήμος Αθηναίων υπέβαλε υποψηφιότητα για το βραβείο Δήμων Καινοτομίας Ευρώπης 2018 και πήρε το πρώτο βραβείο.