20 ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ ΣΠΥΡΟΣ ΠΑΠΑΣΠΥΡΟΣ

ΠΡΟΕΔΡΟΣ ΑΔΕΔΥ

Η νέα πρόταση της κυβέρνησης για το Ασφαλιστικό σε σύγκριση με τα μέτρα που
αναγγέλθηκαν τον προηγούμενο Απρίλιο έχει συγκριτικά πλεονεκτήματα και για τον
λόγο αυτό δεν δημιουργεί έντονη αντιπαράθεση σε πολιτικό ή κοινωνικό επίπεδο,
λέει ο πρόεδρος της ΑΔΕΔΥ κ. Σπ. Παπασπύρος. Ο ίδιος επισημαίνει ακόμη ότι η
πορεία του κυβερνητικού έργου βρίσκεται στο πιο κρίσιμο σημείο και δεν
παραλείπει να προσθέσει ότι γίνονται βήματα εκσυγχρονισμού στο Δημόσιο. Για
την παραίτησή του από τον τομέα συνδικαλιστικού του ΠΑΣΟΚ ο πρόεδρος της ΑΔΕΔΥ
τονίζει πως η εμπλοκή σε εσωτερικές αντιπαραθέσεις δεν συμβάλλει στην
προοπτική και δεν αξίζει στο ΠΑΣΟΚ.

Γιατί έγινε η παραίτησή σας από τον Τομέα Συνδικαλιστικού του ΠΑΣΟΚ;

Επειδή δεν συμβάλλει στην προοπτική και δεν αξίζει στο ΠΑΣΟΚ η εμπλοκή σε
εσωτερικές αντιπαραθέσεις όταν τις καθορίζουν προσωπικές πρακτικές και η
σύγχυση για τον ρόλο του πολιτικού και του συνδικαλιστικού φορέα. Η μη
απάντηση σε αναίτιες προκλήσεις είναι η ελάχιστη, αλλά αναγκαία, συμβολή.

Σας κατηγορούν ότι η παραίτηση έγινε για λόγους εντυπωσιασμού…

Είναι μια μορφή αντίδρασης, υπάρχουν και άλλες, με διαρροές, που αποδίδουν
κίνητρα. Ευτυχώς που δεν σκεφτόμαστε όλοι το ίδιο και δεν χαρακτηρίζουμε τόσο
εύκολα.

Θα παραιτηθείτε και από μέλος της Κ.Ε. του ΠΑΣΟΚ;

Αυτό προκύπτει από την πρόσθετη σκέψη και υπόθεση εργασίας όσων επιθυμούν να
με «διευκολύνουν» σε μια πρόσθετη επιλογή. Προτιμώ τη δύσκολη θέση να μην
απαντήσω με την επιλογή που επιθυμούν στο «φοβερό δίλημμα» που θέτουν, γιατί η
ρήξη με συγκεκριμένες πρακτικές δεν είναι πολιτική ρήξη με το ΠΑΣΟΚ.

Το νέο ασφαλιστικό σύστημα που προτείνει η κυβέρνηση;

Η πρόταση δεν δημιουργεί πεδίο οξύτητας σε πολιτικό και κοινωνικό επίπεδο,
γιατί συγκριτικά με την υφιστάμενη κατάσταση ή τα μέτρα του προηγούμενου
Απριλίου έχει πλεονεκτήματα. Με τις θέσεις, τις προσδοκίες των εργαζομένων,
υπάρχει πεδίο διαφορών που μπορεί να μετεξελιχθεί σε πεδίο σύγκρουσης από
άκαμπτες κυβερνητικές προσεγγίσεις ή από αξιωματική απόρριψη εναλλακτικών
λύσεων.

Τι αλλάζει συνοπτικά στο ασφαλιστικό καθεστώς των δημοσίων υπαλλήλων;

Σε χρόνο πρωθύστερο της τελικής εξειδίκευσης δεν είναι ασφαλές να προχωρά
κανείς σε ισοζύγιο.

Θα υπάρξει, και από πότε, μείωση συντάξεων;

Η αλλαγή της βάσης υπολογισμού και η μείωση του ποσοστού αναπλήρωσης, είναι
μια πρακτική διάβρωσης.

Υπάρχουν θετικές ρυθμίσεις στο προτεινόμενο ασφαλιστικό σύστημα;

Υπάρχουν, αλλά η τελική διάρθρωσή του θα αποτυπώνει την τελική του μορφή.

Το υπουργείο Εργασίας υποστηρίζει ότι δεν θα υπάρξει μείωση συντάξεων…

Η σύγκριση σε ονομαστικό επίπεδο ή σε πραγματικό διαφέρει.

Πότε θα λάβουν οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο τις αυξήσεις της εισοδηματικής
πολιτικής;

Μόνο το υπουργείο Οικονομίας γνωρίζει.

Τι θα γίνει με το οικογενειακό επίδομα;

Από 1/7, η διεκδίκηση των αναδρομικών θα συνεχιστεί.

Δημόσια Διοίκηση, ο μεγάλος ασθενής. Μέχρι πότε;

Υπάρχουν προσπάθειες.

Η γραφειοκρατία ζει και βασιλεύει. Γιατί;

Υπάρχει καθυστέρηση στην εισαγωγή νέων τεχνολογιών, μεθόδων και μοντέλων
οργάνωσης.

Η Δημόσια Διοίκηση σε μια φράση…

Πρόκληση για δημιουργική αλλαγή.

Η πορεία του κυβερνητικού έργου;

Στην πιο κρίσιμη χρονική περίοδο. Υπάρχει έργο, αλλά περιθωριοποιείται από ένα
έλλειμμα προσώπου στην καθημερινότητα.

Λέγεται ότι επιθυμείτε να είστε υποψήφιος βουλευτής στην Ευρυτανία.

Αν και δεν έχω την ευθύνη για τη σκέψη ή επιθυμία, διακρίνω τους λόγους και τη
σκοπιμότητα τέτοιων σεναρίων στην παρούσα συγκυρία.

Γιατί δεν βελτιώνονται οι σχέσεις κράτους – πολίτη;

Γιατί το σύστημα που τους «εναλλάσσει» σε ρόλους θύτη και θύματος είναι ακόμη
παρόν στις αναχρονιστικές του αγκυλώσεις.

Γίνονται βήματα εκσυγχρονισμού στο Δημόσιο;

Ναι, στο πλαίσιο του Εθνικού Συμβουλίου Διοικητικής Μεταρρύθμισης.

Η μισθολογική κατάσταση των δημοσίων υπαλλήλων…

Νέο πεδίο, για το επόμενο δίμηνο που θα εξελιχθεί η συζήτηση για το νέο
μισθολόγιο.

Το ΠΑΣΟΚ σήμερα;

Με δυσκολίες αλλά και σημαντικά πλεονεκτήματα, διαθέτει δυνατότητες,
ευκαιρίες, έργο, πορεία. Η διαχείριση στον χρόνο και ιδιαίτερα την επόμενη
διετία του πολιτικού κεφαλαίου του κρίνει τις εξελίξεις.

Η διαφθορά στο Δημόσιο…

Πρέπει να δέχεται συντονισμένη απόκρουση.