Μαύρη τρύπα 10.000 ανεμβολίαστων υγειονομικών
Νοσοκομεία, Κέντρα Υγείας και ΕΚΑΒ μετρούν τις απώλειες και τα κενά που προκύπτουν, εξαιτίας όσων τίθενται σε αναστολή εργασίας
Γιατροί και νοσοκόμοι παρακολουθούν ασθενή στη μονάδα εντατικής θεραπείας για τη νόσο του κορωνοϊού στο Νοσοκομείο Θωρακικών Νοσημάτων της Αθήνας
Μια κρίσιμη ημέρα ξημέρωσε σήμερα για το ΕΣΥ και τις λοιπές δημόσιες δομές Υγείας, με τους διοικητές των νοσοκομείων, των Κέντρων Υγείας και του ΕΚΑΒ να μετρούν τις απώλειες και τα κενά που προκύπτουν, εξαιτίας των ανεμβολίαστων υγειονομικών που τίθενται σε αναστολή εργασίας. Σύμφωνα με τις πρώτες εκτιμήσεις, η αναγκαστική απομάκρυνση από τα πόστα τους αφορά περί τους 10.000 υγειονομικούς, εκ των οποίων οι 7.000-7.500 εργάζονται σε νοσοκομεία. Η αιτία, δε, που η εικόνα παραμένει θολή είναι ότι από την ημέρα που ανακοινώθηκε η υποχρεωτικότητα του εμβολιασμού έως και χθες το βράδυ, καταγράφτηκε μια αύξηση στον προγραμματισμό ραντεβού που τα τελευταία 24ωρα μετατράπηκε σε σπριντ.
Είναι ενδεικτικό ότι στην 1η Υγειονομική Περιφέρεια οι ανεμβολίαστοι εργαζόμενοι ανέρχονταν σε 3.900, όμως ο αριθμός αυτός σύμφωνα με τους τελευταίους χθεσινούς υπολογισμούς μειώθηκε κατά 50%. Ομως, παράλληλα, για την ίδια υγειονομική περιφέρεια κατατέθηκαν 640 αιτήματα εξαίρεσης για ιατρικούς λόγους εκ των οποίων το 85% απορρίφθηκε.
Υπό τις εξελίξεις αυτές και όπως προειδοποιεί μιλώντας στα «ΝΕΑ» η Ματίνα Παγώνη, πρόεδρος της Ενωσης Ιατρών Νοσοκομείων Αθήνας – Πειραιά (ΕΙΝΑΠ) και συντονίστρια διευθύντρια της Γ’ Παθολογικής Κλινικής του νοσοκομείου «Γ. Γεννηματάς» η κατάσταση αναμένεται να είναι πιο δύσκολη στα νοσηλευτικά τμήματα. «Περίπου το 95% των γιατρών είναι εμβολιασμένοι. Ομως εάν προκύψουν κενά σε νοσηλευτές θα έχουμε πρόβλημα. Ηδη είναι καταγεγραμμένες 25.000 οργανικές θέσεις ακάλυπτες με ό,τι αυτό συνεπάγεται για τη λειτουργία των νοσοκομείων», σημειώνει η ίδια, προσθέτοντας με νόημα ότι «αυτά δεν μπορούν να λυθούν από τη μία στιγμή στην άλλη».
Κι αν στην Αττική υπάρχουν εφεδρείες, στην περιφέρεια η κατάσταση είναι ομολογουμένως πιο δύσκολη. Στην Κεφαλονιά οι αιμοκαθαιρούμενοι ασθενείς έχουν ήδη ενημερωθεί για την ανάγκη να αναζητήσουν άλλη μονάδα τεχνητού νεφρού – εκτός νησιού – δεδομένου ότι οι τέσσερις από τους οκτώ νοσηλευτές είναι ανεμβολίαστοι. Ετσι, μοιραία και εκτός θετικού απροόπτου συρρικνώνεται από σήμερα κατά το ήμισυ η δυναμικότητα της μονάδας του νοσοκομείου και συνεπακόλουθα μειώνεται ο αριθμός των ασθενών που δύναται να εξυπηρετούν.
Αντίστοιχα, έως χθες ήταν ανεμβολίαστος και ο μοναδικός ογκολόγος του Νοσοκομείου Μυτιλήνης και παρότι το υπουργείο Υγείας έχει ήδη δρομολογήσει τις ενέργειες για την πλήρωση της θέσης του παραμένει άγνωστο πόσες ημέρες θα μεσολαβήσουν.
Στη Δημητσάνα, πάλι, όπως όλα δείχνουν δεν θα λειτουργήσει το απεικονιστικό τμήμα του Κέντρου Υγείας καθώς ο μοναδικός ακτινολόγος θα απέχει αναγκαστικά από τα καθήκοντά του, με αποτέλεσμα να κρίνεται αναγκαία η μεταφορά των ασθενών στο Νοσοκομείο Τρίπολης για μια ακτινογραφία.
Τα παραδείγματα, όμως, δεν σταματούν εδώ: Σύμφωνα με τα τελευταίες αναφορές συναδέλφων του από όλη τη χώρα, ο πρόεδρος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων στα Δημόσια Νοσοκομεία (ΠΟΕΔΗΝ) Μιχάλης Γιαννάκος σημειώνει στα «ΝΕΑ» ότι αντίστοιχο πρόβλημα αντιμετωπίζει και το Κέντρο Υγείας στην Πύλο, όπου υπηρετεί μόνον ένας ανεμβολίαστος μικροβιολόγος. «Αντίστοιχα, στην Εδεσσα αποχωρεί ο ένας εκ των δύο νεφρολόγων ενώ παράλληλα υπάρχει μεγάλη ανησυχία και για τους αναισθησιολόγους που υπηρετούν ανά τη χώρα», προσθέτει. Πάντως, υπό τις εξελίξεις αυτές εκφράζει την ελπίδα ότι έστω στην ύστατη στιγμή «η νέα ηγεσία του υπουργείου Υγείας θα προχωρήσει σε παράταση του μέτρου της υποχρεωτικότητας. Αλλωστε, έχει φανεί ότι η επίδρασή του ήταν σημαντική καθώς αυξήθηκαν ραγδαία οι εμβολιασμοί. Συνεπώς εάν προστεθούν το επόμενο τριήμερο 1.000 επιπλέον υγειονομικοί αυτό θα είναι κέρδος για το ΕΣΥ».
Σε κάθε περίπτωση, ο επιχειρησιακός σχεδιασμός του υπουργείου Υγείας περιλαμβάνει την αναδιάταξη των δυνάμεων του ΕΣΥ με τη μετακίνηση του προσωπικού εντός της ίδιας ΥΠΕ για την κάλυψη των κενών που προκύπτουν. Ενδεικτικά αναφέρεται πως, σύμφωνα με πληροφορίες, ο διοικητής του Νοσοκομείου Σύρου έχει ήδη ενημερώσει το προσωπικό για πιθανές μετακινήσεις στο Νοσοκομείο Νάξου.
Παράλληλα, προβλέπεται η είσοδος νέου προσωπικού με τρίμηνες συμβάσεις αλλά ακόμα και ανάθεση ορισμένων υπηρεσιών σε δομές του ιδιωτικού τομέα για όσο χρειαστεί. Και καθώς το εμβολιαστικό πρόγραμμα δεν σταματά, δίδεται η δυνατότητα σε όσους εμβολιαστούν εκπρόθεσμα αλλά άμεσα (εντός δηλαδή των επόμενων 24ώρων) να επιστρέψουν στο πόστο τους 14 ημέρες μετά την πρώτη δόση.














