Ο Ρομπ Γκόλντσταϊν πέρασε τα stress tests της BlackRock για τη διαχείριση $4,3 τρισ.

Η διαφορά του μάνατζερ μιας εταιρείας που είναι ταυτόχρονα και ιδρυτής της με έναν εκ μεταγραφής μάνατζερ είναι ότι ο πρώτος δεν ενδιαφέρεται μόνο για τις οικονομικές επιδόσεις και δη για την πορεία της μετοχής, διότι ως γνωστόν στις σύγχρονες επιχειρήσεις «νόμος είναι το δίκιο του μετόχου». Ενδιαφέρεται και για τη μακροημέρευση και την ομαλή λειτουργία της εταιρείας «του». Είναι η περίπτωση του Λάρι Φινκ, του ανθρώπου που ίδρυσε την BlackRock το 1988 και τη μετέτρεψε σε μια πραγματική οικονομική αυτοκρατορία που διαχειρίζεται σε ολόκληρο τον κόσμο 4,3 τρισ. δολάρια – μιλάμε για το άθροισμα των ετήσιων ΑΕΠ της Βρετανίας και της Ιταλίας…

Ο Λάρι Φινκ δεν έχει καμία πρόθεση να παραιτηθεί. Εφθασε όμως ήδη τα 61 χρόνια του και, ως «πατέρας» της μεγαλύτερης σε ενεργητικό επενδυτικής εταιρείας στον κόσμο, ενδιαφέρεται για το μέλλον της. Ετσι, όταν προσφάτως η BlackRock ανακοίνωσε ότι πρόκειται να γίνουν αλλαγές στην ηγεσία της επιχείρησης, ο Φινκ εξήγησε σε όσους έδειξαν έκπληξη από την ανακοίνωση αυτή – και ευλόγως, διότι τα 61 έτη δεν είναι ηλικία για συνταξιοδότηση ενός μάνατζερ που διαχειρίζεται 4,3 τρισ. δολάρια – ότι ο ίδιος και η σημερινή διοίκηση της BlackRock (οι συνιδρυτές της Τσάρλι Χάλακ και Ρομπ Καπίτο ουσιαστικά) «δεν θα κριθούν από τις οικονομικές επιδόσεις της εταιρείας αλλά από την ικανότητά της να διαχειριστεί την ομαλή μεταβίβαση της εξουσίας μεταξύ των ελίτ των διαφορετικών γενεών»!

Ο Λάρι Φινκ δεν έχει καμία πρόθεση να παραιτηθεί. Ωστόσο προετοιμάζει το έδαφος για να παραδώσει η σημερινή ηγετική τριανδρία της BlackRock τη σκυτάλη στις νεότερες γενιές. Οχι τώρα, αλλά σε μερικά χρόνια. Και η αφορμή, όπως πολλοί σημειώνουν, για την προετοιμασία της διαδοχής αυτής είναι η αρρώστια του νεότερου μέλους της τριανδρίας, του ηλικίας 48 ετών Χάλακ, ο οποίος παλεύει με τον καρκίνο. Ο Καπίτο είναι 55 ετών και σίγουρα θα έχανε το νόημά της η έννοια «ανανέωση κορυφής» αν αναλάμβανε, οποτεδήποτε κι αν συνέβαινε αυτό, τον πρώτο ρόλο στην εταιρεία από τον μόλις κατά 6 χρόνια μεγαλύτερό του Φινκ.

Τόπο στα νιάτα, λοιπόν, στην BlackRock. Τόπο στους σαραντάρηδες, συγκεκριμένα. Και σαραντάρηδες διαθέτει πολλούς η BlackRock. Ολοι, όμως, συμφωνούν ότι το «δαχτυλίδι» της διαδοχής έχει ήδη… καπαρώσει ο επικεφαλής του διεθνούς κλάδου θεσμικών πελατών της επιχείρησης και της BlackRock Solutions, Ρομπ Γκόλντσταϊν. Ο Γκόλντσταϊν είναι ένας μάνατζερ που χαρακτηρίζεται χαμηλού προφίλ, αλλά σκληρά εργαζόμενος και τελειομανής. Εντάχθηκε εξ απαλών ονύχων στη BlackRock (έχει κλείσει ήδη 20ετία στην εταιρεία). Και μάλιστα ο όνομά του «παίζει» για τη διαδοχή εδώ και μία διετία! Από τότε δηλαδή που ο διευθύνων σύμβουλος Λάρι Φινκ του εμπιστεύθηκε τον νευραλγικό αυτό κλάδο.

Χάρη στον διορισμό αυτόν, άλλωστε, το περιοδικό «Forbes» επέλεξε τον 38χρονο το 2012 Γκόλντσταϊν ως έναν εκ των 40 κορυφαίων μάνατζερ κάτω των 40 ετών (40 Under 40). Προσφάτως η BlackRock διενήργησε τα stress tests των ελληνικών τραπεζών. Συντόνισε, δηλαδή, τις «ασκήσεις προσομοίωσης ακραίων καταστάσεων».

Υποθέτει κανείς ότι ο Γκόλντσταϊν πέρασε απαιτητικά τεστ για να αντιμετωπίσει κάθε «ακραία κατάσταση» που θα μπορούσε να προκύψει στην εταιρεία «του»…