Mονιμοποιήσεις με το… σταγονόμετρο

Με ρυθμούς χελώνας κινείται η διαδικασία οριστικοποίησης μονιμοποιήσεων των
συμβασιούχων – μόλις για 1.528 εγκρίθηκε ο διορισμός τους στο Δημόσιο! Αλλά
και αυτοί θα περιμένουν ακόμη 4 – 5 μήνες!

Συνολικά, από τις 3.314 κρίσεις που έχουν εξεταστεί μέχρι στιγμής από το ΑΣΕΠ
οι μισοί και πλέον από τους συμβασιούχους κόβονται και δεν θα πάρουν τελικώς
το εισιτήριο διορισμού, επιβεβαιώνοντας τις αρχικές εκτιμήσεις.

Ανοικτό παραμένει την ίδια ώρα για την Κομισιόν το θέμα της ενσωμάτωσης της
κοινοτικής οδηγίας. Δεν αποκλείεται το επόμενο διάστημα να δοθεί «κόκκινη
κάρτα» στη χώρα για τις εξαιρέσεις του μεγαλύτερου αριθμού εργαζομένων, οι
οποίοι εδώ και πολλά χρόνια εργάζονται με συμβάσεις και καλύπτουν πάγιες
ανάγκες.

Στο μεταξύ, έπειτα από 9 μήνες από την έναρξη εφαρμογής του προεδρικού
διατάγματος Παυλόπουλου και 4 μήνες μετά τη λήξη της τυπικής προθεσμίας για
την αποστολή των κρίσεων από τα υπηρεσιακά συμβούλια, εξακολουθεί να παραμένει
άγνωστο το μέλλον ακόμη και των ελάχιστων συμβασιούχων που πληρούν τις
αυστηρές προϋποθέσεις του διατάγματος.

Ρυθμοί χελώνας

Στο ΑΣΕΠ, που είναι αρμόδιο για να επικυρώσει τις αποφάσεις των υπηρεσιακών
συμβουλίων, δεν έχει φτάσει το σύνολο των κρίσεων και οι εκκρεμότητες αφορούν
ακόμη και φορείς με σημαντικό αριθμό συμβασιούχων όπως υπουργεία και μεγάλους
δήμους. Είναι χαρακτηριστικό ότι μόλις πριν από λίγες ημέρες ξεκίνησε η
διαδικασία από το υπηρεσιακό συμβούλιο του υπουργείου Παιδείας για την κρίση
11.500 συμβασιούχων που εργάζονται ως καθαρίστριες στα σχολεία.

Όπως πάντως προκύπτει από τα στοιχεία των κρίσεων που επικύρωσε το ΑΣΕΠ, κατά
μέσον όρο σε ποσοστό 53% οι συμβασιούχοι μένουν εκτός της διαδικασίας
μονιμοποίησης. Ωστόσο, το ποσοστό αυτό αυξάνεται κατακόρυφα σε φορείς όπου
υπηρετεί μεγάλος όγκος συμβασιούχων. Έτσι, με εξαίρεση το υπουργείο Οικονομίας
– όπου μόλις το 17,7% των εργαζομένων κόπηκε – σε άλλους φορείς όπως το
υπουργείο Εξωτερικών, το ασφαλιστικό ταμείο ΟΑΕΕ – TEBE, το Κέντρο Ερευνών για
Θέματα Ισότητας, η Δημόσια Επιχείρηση Αερίου ή ο Ελληνικός Οργανισμός
Γάλακτος, το ποσοστό αυτών που δεν θα μπορέσουν να διοριστούν κινείται ή
ξεπερνά κατά πολύ το 70%.

Οδηγούνται μαζικά στην ανεργία

ΣΕ ΕΞΕΛΙΞΗ βρίσκεται την ίδια ώρα μια «επιχείρηση εξόντωσης» των
συμβασιούχων, που υπηρετούν σε φορείς του Δημοσίου. Μαζικά οδηγούνται στην
ανεργία αρκετοί εργαζόμενοι των οποίων λήγουν οι συμβάσεις. Μόλις προ ημερών
πραγματοποίησαν συγκέντρωση διαμαρτυρίας οι συμβασιούχοι του υπουργείου
Πολιτισμού, οι οποίοι μέρα με τη μέρα απολύονται.

Παράλληλα, ακόμη και όσοι παραμένουν στην εργασία τους, σε πολλές περιπτώσεις
είναι απλήρωτοι εδώ και μήνες. Όπως αναφέρεται, χαρακτηριστικά παραδείγματα
αποτελούν οι συμβασιούχοι του προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι», που δεν έχουν
πάρει μισθό εδώ και περίπου 8 μήνες, ενώ στο Πανεπιστήμιο Αθηνών η κατάσταση
είναι ακόμη χειρότερη καθώς εργαζόμενοι έχουν να πληρωθούν 16 μήνες.

Στο μεταξύ, ακόμη και στο υπουργείο Πολιτισμού – του οποίου προΐσταται ο ίδιος
ο Πρωθυπουργός – όχι μόνον οι συμβασιούχοι δεν έχουν πάρει αναδρομικά από το
2003 και δώρο Πάσχα, αλλά ακόμη και στους εργαζομένους αορίστου χρόνου δεν
έχει καταβληθεί το δώρο.