Προσλήψεις με πλαφόν ηλικίας στους δήμους

Προσλήψεις με όριο ηλικίας επανέρχονται για ορισμένες ειδικότητες
μόνιμων εργαζομένων στους δήμους. Το πλαφόν στις ηλικίες κατηγοριών υπαλλήλων
της Αυτοδιοίκησης θα προβλέπεται σε όλες τις νέες προκηρύξεις.
Ανώτατο όριο ηλικίας που δεν θα υπερβαίνει το 45ο ή το 50ό έτος θα τίθεται
πλέον ως προϋπόθεση για προσλήψεις προσωπικού σε δήμους. Το όριο αφορά
συγκεκριμένες κατηγορίες εργαζομένων, όπου λόγω της φύσης των καθηκόντων τους
– για παράδειγμα ανθυγιεινά ή βαρέα επαγγέλματα – δεν μπορεί να ισχύσει πλήρης
απελευθέρωση. H υπουργική απόφαση αφορά την πρόσληψη μόνιμου προσωπικού και
όχι εποχικού, για το οποίο δεν υπάρχει περιορισμός ηλικίας προκειμένου να
δίνεται και η δυνατότητα σε άνεργους λίγο πριν από τη συνταξιοδότηση να
συμπληρώσουν ενδεχόμενες ελλείψεις σε ένσημα.
Οι ειδικότητες
Συγκεκριμένα στην υπουργική απόφαση, που εκδόθηκε ύστερα από σχετική εισήγηση
της ΚΕΔΚΕ, περιλαμβάνονται 11 ειδικότητες στις οποίες θα τεθεί ανώτατο όριο.
Ειδικότερα, αναφέρεται ως ανώτατο όριο ηλικίας:
* Το 45ο έτος για τις ειδικότητες
1. Οδηγοί απορριμματοφόρων αυτοκινήτων (Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης –
ΔΕ)
2. Εργάτες καθαριότητας (Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης – YE)
3. Εργάτες νεκροταφείου YE
* Το 50ό έτος για τις ειδικότητες
1. Ηλεκτρολόγοι ΔΕ
2. Μηχανοτεχνίτες αυτοκινήτων ΔΕ
3. Ηλεκτροτεχνίτες αυτοκινήτων ΔΕ
4. Χειριστές μηχανημάτων έργων ΔΕ
5. Τεχνίτες ΔΕ
6. Δενδροκηπουροί, δενδροκόμοι, ανθοκόμοι ΔΕ
7. Εργάτες κήπων YE
8. Προσωπικό καθαριότητας εσωτερικών χώρων YE
H κοινοτική οδηγία
Σημειώνεται ότι με κοινοτική οδηγία που έχει ενσωματωθεί στο εθνικό δίκαιο
έχουν απελευθερωθεί τα όρια ηλικίας στις προσλήψεις προσωπικού στο Δημόσιο. H
οδηγία έδινε τη δυνατότητα για ειδικές περιπτώσεις εργαζομένων να
αποφασίζονται συγκεκριμένα όρια ηλικίας. Ήδη, ανάλογες υπουργικές αποφάσεις
έχουν εκδοθεί για τις προσλήψεις προσωπικού σε φορείς του ευρύτερου δημόσιου
τομέα, κυρίως σε ΔΕΚΟ.
H επιβολή ορίων ηλικίας σε συγκεκριμένες ειδικότητες βρίσκει σύμφωνη και την
Ομοσπονδία των εργαζομένων στην Αυτοδιοίκηση (ΠΟΕ-ΟΤΑ), η οποία μάλιστα είχε
προτείνει ακόμη αυστηρότερα όρια που κυμαίνονταν μεταξύ 40 και 45 ετών για
καθήκοντα που απαιτούν ιδιαίτερες φυσικές ικανότητες.













