Bελτιώσεις στο Aσφαλιστικό

Τις βελτιώσεις στο σύστημα κοινωνικής ασφάλισης, που θα επιφέρει νομοσχέδιο το
οποίο θα κατατεθεί στη Βουλή εντός του καλοκαιριού, ανέπτυξε ο υφυπουργός
Κοινωνικής Ασφάλισης κ. Ροβέρτος Σπυρόπουλος μιλώντας χθες σε ημερίδα με θέμα
«Τα κοινωνικοασφαλιστικά συστήματα των κρατών-μελών».

Ο κ. Σπυρόπουλος επεσήμανε ότι θα κατατεθούν βελτιωτικές προτάσεις στο
υφιστάμενο θεσμικό πλαίσιο, που αφορούν τη διαδοχική ασφάλιση, την πρόσθετη –
επικουρική ασφάλιση, την ασφάλιση των άτυπων μορφών απασχόλησης, την
προσαρμογή του ΟΓΑ στη νέα πραγματικότητα που επιβάλλει η αλλαγή της απλής
αγροτικής καλλιέργειας με αυτοαπασχόληση του αγρότη γεωργού σε αγροτική
επιχείρηση (όπου ο γεωργός αποκτά χαρακτηριστικά μικρού και μεσαίου
επιχειρηματία), τη θέσπιση του κανόνα της 37ετίας ως δικαίωμα συνταξιοδότησης
και στους ελεύθερους επαγγελματίες κ.ά.

Τα συμπεράσματα

Αξιολογώντας τις βασικότερες συμπερασματικές επισημάνσεις, μετά τις εισηγήσεις
των υπευθύνων των ομάδων της Γενικής Γραμματείας Κοινωνικών Ασφαλίσεων που
επισκέφθηκαν τις 14 χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, ο κ. Σπυρόπουλος ανέλυσε τα
παρακάτω συμπεράσματα:

* Όπου υπάρχει ενιαίο καθολικό σύστημα τύπου Μπέβεριτζ (Αγγλία – Δανία –
Ιρλανδία – σκανδιναβικά κράτη), ο τομέας των επαγγελματικών συστημάτων είναι
ιδιαίτερα ανεπτυγμένος.

* Τα επαγγελματικά συστήματα αναπτύσσονται κυρίως την τελευταία δεκαετία.

* Όπου το ασφαλιστικό σύστημα είναι διαρθρωμένο κατά τύπο Bismark, ο B’
πυλώνας των επαγγελματικών συστημάτων είναι ασθενής και μικρής εκτάσεως και
τούτο γιατί ουσιαστικά το σύστημα Bismark λειτουργεί με στοιχεία
επαγγελματικών συστημάτων.

* Διαφορές ορίων ηλικίας ανδρών – γυναικών. Παρατηρούνται τάσεις εξομοίωσης με
μεταβατικό χρονικό διάστημα.

* Αύξηση αριθμού συνταξιούχων σε σχέση με τους ασφαλισμένους και ανατροπή της
ασφαλιστικής σχέσης.

* Δημογραφικό πρόβλημα για όλα τα κράτη – μέλη. Αύξηση αριθμού συνταξιούχων σε
σχέση με τον ενεργό πληθυσμό.

* Αυξήσεις ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης με μεγάλα μεταβατικά χρονικά
διαστήματα που φθάνουν το 2030.