ΣΥΡΙΖΑ : Ο Μητσοτάκης κηρύσσει πόλεμο στους εργαζόμενους με κατάργηση του 8ωρου και απλήρωτες υπερωρίες

«Νομοθετικό έκτρωμα» χαρακτηρίζει ο ΣΥΡΙΖΑ το επερχόμενο νομοσχέδιο για τα εργασιακά και «προειδοποιεί» τον πρωθυπουργό να «μη διανοηθεί» να το φέρει στη Βουλή.

Με αφορμή σημερινές δηλώσεις του Κώστη Χατζηδάκη στον Σκάι ο ΣΥΡΙΖΑ αναφέρει σε ανακοίνωσή του πως ο κ. Χατζηδάκης «επιβεβαίωσε ότι το νομοσχέδιο που ετοιμάζει η κυβέρνηση για τις εργασιακές σχέσεις καταργεί το 8ωρο, θεσπίζει δεκάωρη εργασία με απλήρωτες τις υπερωρίες και με ατομικές συμβάσεις, ώστε ο εργαζόμενος να είναι πλήρως αποδυναμωμένος και να υποχρεώνεται να αποδεχτεί τους όρους του εργοδότη υπό την απειλή απόλυσης».

Η αξιωματική αντιπολίτευση σημειώνει ότι «η κυβέρνηση Μητσοτάκη κηρύττει πόλεμο στους εργαζόμενους με ευκαιρία την πανδημία» και ότι «βαφτίζει τον εργασιακό Μεσαίωνα «εκσυγχρονισμό της εργασιακής νομοθεσίας» και προωθεί την απλήρωτη εργασία, το ωράριο «λάστιχο» και τη μείωση αποδοχών μέσα από τις απλήρωτες υπερωρίες».

Ο ΣΥΡΙΖΑ σχολιάζει πως «αν κάποιος στην κυβέρνηση του κ. Μητσοτάκη είχε εργαστεί κανονικά έστω και μία μέρα στη ζωή του, δεν θα τολμούσε καν να ψελλίσει αυτά τα αίσχη» και καταλήγει:

«Προειδοποιούμε τον κ. Μητσοτάκη, μη διανοηθεί να φέρει αυτό το νομοθετικό έκτρωμα στη Βουλή. Όσο για τον κ. Χατζηδάκη, του προτείνουμε να πάρει άδεια από το υπουργείο του και να πάει να μαζέψει ελιές, όπως με θράσος διαφημίζει δήθεν προς το συμφέρον των εργαζομένων».

«Αν κάποιος στην κυβέρνηση του κ. Μητσοτάκη είχε εργαστεί κανονικά έστω και μία μέρα στη ζωή του, δεν θα τολμούσε καν να ψελλίσει αυτά τα αίσχη.» https://t.co/gd83A08o73

Διαφήμιση

Διαφήμιση

— Αλέξανδρος Νικολαΐδης (@AlexandrosNik) April 13, 2021

Ο Κωστής Χατζηδάκης νωρίτερα υποστήριξε ότι η διευθέτηση του χρόνου εργασίας δεν αποτελεί κατάργηση του οκταώρου αλλά περαιτέρω «εργασιακή ευελιξία».

«Πρόκειται για μια ρύθμιση που ισχύει στην Ελλάδα εδώ και 30 χρόνια. Υπάρχει ευρωπαϊκή οδηγία και γίνεται εκτεταμένα χρήση στις άλλες χώρες. Αυτή η ρύθμιση μπορεί να εξυπηρετεί και τις δύο πλευρές. Προβλέπεται μια διευθέτηση του χρόνου εργασίας για ορισμένες περιόδους του χρόνου, που οι επιχειρήσεις μπορεί να έχουν αυξημένες ανάγκες, να μπορεί να πηγαίνει κανείς μέχρι τις 10 ώρες εργασίας» ανέφερε ο κ. Χατζηδάκης.