Τους πέταξαν στον δρόμο

Με το χαρτί της απόλυσης στο χέρι θα υποδεχτούν το νέο έτος διακόσιοι από τους πεντακόσιους υπαλλήλους της Βιομηχανίας Χημικών Λιπασμάτων Θεσσαλονίκης, μετά το χριστουγεννιάτικο «μποναμά» τής κυβέρνησης, η οποία κοινοποίησε χθες αιφνιδιαστικές απολύσεις, παρά τις υποσχέσεις της πως θα διασφαλιστούν τα εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα των εργαζομένων.

«Η λέξη κοροϊδία φαντάζει μικρή για να περιγράψει τα όσα συνέβησαν τους τελευταίους μήνες. Άπειρες υποσχέσεις που έμειναν ανεκπλήρωτες. Το αποτέλεσμα όμως για εμάς παραμένει το ίδιο. Μας πετάξανε στον δρόμο», λέει στα «ΝΕΑ» ο 53χρονος Δημήτρης Ζηράς, πατέρας δύο παιδιών, ο οποίος εργάζεται στη ΒΦΛ από το 1977.

Την ίδια άποψη συμμερίζονται και οι υπόλοιποι εργαζόμενοι, οι οποίοι καταγγέλλουν πως οι απολύσεις είναι παράνομες και εκτός πλαισίου των διαβουλεύσεων των προηγούμενων μηνών, καθώς δεν έχουν ληφθεί υπόψη τα κοινωνικά κριτήρια- πολύτεκνοι, άτομα με ειδικές ανάγκες. «Αγνοήθηκαν πλήρως οι διαβουλεύσεις και οι συμφωνίες που είχαν γίνει. Η κυβέρνηση

ΨΕΥΤΙΚΕΣ ΥΠΟΣΧΕΣΕΙΣ

Οι εγγυήσεις Καραμανλή και οι κορόνες για κοινωνική ευαισθησία ήταν χωρίς αντίκρυσμα

αθέτησε τη συμφωνία της και αιφνιδιαστικά προχώρησε σε παράνομες απολύσεις, και μάλιστα την περίοδο των εορτών», δήλωσε χθες λίγη ώρα μετά την κοινοποίηση των απολύσεων, ο πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων, κ. Γιώργος Μιχαηλίδης.

Πριν από περίπου έναν χρόνο, κατά τη διάρκεια γενικής συνέλευσης των μετόχων, η εταιρεία αποφάσισε να σταματήσει η παραγωγή, επικαλούμενη οικονομικά προβλήματα. Ωστόσο, τον περασμένο Απρίλιο οι εκπρόσωποι των εργαζομένων στη ΒΦΛ, δήλωναν ικανοποιημένοι. Όπως είχε υπογραμμίσει ο πρόεδρος του Σωματείου Εργαζομένων μετά τη συνάντηση που είχαν με τον κ. Κ. Καραμανλή, «ο Πρωθυπουργός εγγυήθηκε ότι δεν πρόκειται να κλείσει το εργοστάσιο τη Θεσσαλονίκης από τη στιγμή, μάλιστα, που υπάρχει η πρόταση, η οποία εγγυάται τη βιωσιμότητά του».

Νομοθετική διάταξη
Οι υποσχέσεις συνεχίστηκαν και τους επόμενους μήνες: με νομοθετική διάταξη, που υπέγραψαν οι υπουργοί Οικονομίας και Απασχόλησης Αλογοσκούφης και Τσιτουρίδης, η κυβέρνηση δεσμεύτηκε ότι θα προχωρήσει σε εναλλακτικές μορφές ενίσχυσης για τους εργαζομένους που θα αποχωρήσουν στο πλαίσιο της εξυγίανσης της εταιρείας. Μάλιστα, τον Αύγουστο ο κ. Τσιτουρίδης διαβεβαίωσε ότι η κυβέρνηση εγγυάται τα εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα όλων των εργαζομένων, «αντιμετωπίζοντας την κάθε μία περίπτωση ξεχωριστά με κοινωνική ευαισθησία, ευθύνη και χρέος, που οφείλει να έχει το κράτος πρόνοιας σε κάθε μία και σε κάθε έναν». «Ελπίζαμε όλοι ότι το πρόβλημα θα είχε λυθεί, μας βρήκε όμως η καταστροφή. Ποιος θα με προσλάβει σε αυτή την ηλικία; Δεν ξέρω τι να πω στον γιο μου που σπουδάζει στα Γιάννενα», λέει ο κ. Κώστας Παράδας, 51 ετών, ο οποίος δηλώνει απελπισμένος.