ΠHNEΛOΠH KOΥΛEPH-BIKTΩPIA MΠEH Οι Eλληνίδες «πίσω» από την Μicrosoft

H Πηνελόπη Κουλερή και η Βικτώρια Μπέη είναι οι Ελληνίδες που εργάζονται ως προγραμματίστριες στη Microsoft Ιρλανδίας και συνέβαλαν σημαντικά στο «στήσιμο» του νέου προγράμματος Office και ιδιαίτερα της ελληνικής έκδοσής του

Στον ελεύθερο χρόνο τους δεν γυρνούν μονάχα στις ιρλανδικές παμπ. Μαθαίνουν
τον τόπο στον οποίο ζουν, παρακολουθούν συναυλίες, θέατρο, σινεμά, αλλά
περισσότερο απολαμβάνουν την πολυεθνική παρέα, τους φίλους από κάθε γωνιά της
γης που γνώρισαν, κυρίως, στο γραφείο. «Λίγες εταιρείες έχουν τόσο διεθνή
χαρακτήρα όσον αφορά τις εθνικότητες των υπαλλήλων τους». Οι δύο Ελληνίδες στη
Microsoft Ιρλανδίας, η Πηνελόπη Κουλερή και η Βικτώρια Μπέη, εργάζονται στον
τομέα παραγωγής λογισμικού. Άφησαν πίσω την Αθήνα και τα τελευταία χρόνια
φιλοξενούνται στο Δουβλίνο, στη «μεγάλη, παγκόσμια οικογένεια της Microsoft».
Άφησαν δε και τα δικά τους ίχνη στο νέο πακέτο προγραμμάτων Office 2003,
εργάστηκαν για τη βελτίωσή τους και ιδιαίτερα για την παραγωγή της ελληνικής
έκδοσης.

Δεν φοβήθηκαν τον μύθο (ο οποίος δεν απέχει και πολύ από την πραγματικότητα)
που θέλει τον συγκεκριμένο χώρο ανδροκρατούμενο. H Πηνελόνη είχε μάλιστα πάρει
«μία πρώτη γεύση» στο TEI Πληροφορικής της Αθήνας, όπου σπούδαζε. «Σε μία τάξη
75 ατόμων, ήμασταν το πολύ 8 γυναίκες. Οι πιο “τεχνικές” περιοχές του χώρου,
όπως ο προγραμματισμός, είναι ακόμη ανδροκρατούμενες, όμως και αυτό σιγά σιγά
αλλάζει». H Βικτώρια επίσης νιώθει πως τα στερεότυπα και οι μύθοι έχουν
αρχίσει να γκρεμίζονται. «Χρειαζόμαστε ανθρώπους με δημιουργικές ιδέες, πολλή
ενέργεια, στέρεες γνώσεις, αναλυτική σκέψη. Δεν υπάρχουν περιθώρια για
ξεπερασμένες ιδέες και στενόμυαλες επιλογές».

Απλώς απάντησαν σε μια αγγελία. Έτσι έγινε η πρώτη επαφή με τη Micosoft
για την Πηνελόπη και τη Βικτώρια. «Εξήγησα στο τμήμα προσωπικού τι τομείς με
ενδιέφεραν και ποια ήταν τα προσόντα μου», εξηγεί η Βικτώρια. «Ξεκίνησα με ένα
προσωρινό συμβόλαιο ως Technical Specialist, δηλαδή τεχνικός σύμβουλος, και
αργότερα αποφάσισα ότι με ενδιέφερε να επιδιώξω μονιμότερη καριέρα. Σήμερα
εργάζομαι ως Engineering Manager στην ομάδα του Microsoft Office, όπου
ολοκληρώνουμε την παραγωγή της πιο πρόσφατης σειράς προϊόντων μας για τις
αγορές δεκάδων χωρών, περιλαμβανομένης φυσικά της ελληνικής».

Και οι δυο τους λατρεύουν τον προγραμματισμό. H Πηνελόπη περιγράφει τη
δουλειά της ως προκλητική. «Σε βοηθά να εξελίσσεις τη σκέψη του, καθώς είσαι
διαρκώς σε επαφή με οτιδήποτε νέο έχει να επιδείξει η τεχνολογία». H Βικτώρια,
η οποία τον τελευταίο καιρό έχει προσανατολιστεί σε τομείς όπως η διαχείριση
έργων, απολαμβάνει και με το παραπάνω εκείνο το κομμάτι της δουλειάς που αφορά
βελτιώσεις και επεκτάσεις ενός προϊόντος. Και την Πηνελόπη τη συναρπάζει.
«Είναι πολύ ενδιαφέρον να διαπιστώνεις ότι υπάρχει πάντοτε ένας καλύτερος
(αποδοτικότερος και οικονομικότερος) τρόπος να κάνεις τα ίδια πράγματα, να
έχεις το ίδιο και καλύτερο αποτέλεσμα».

Καμιά τους δεν δυσκολεύτηκε ιδιαίτερα να φύγει από την Ελλάδα, να αποφασίσει
να εργαστεί και να ζήσει σε μία ξένη χώρα. «Αν και πρόκειται για προσωπική
επιλογή που εξαρτάται από μια σειρά από ιδιαίτερες συνθήκες, νομίζω πως για τη
δική μας γενιά είναι πολύ πιο εύκολο να φύγει κανείς για να εργαστεί στο
εξωτερικό», λέει η Βικτώρια. «Εύκολο και προκλητικό. Γιατί διευρύνεις τους
ορίζοντές σου, έρχεσαι σε επαφή με έναν διαφορετικό τρόπο σκέψης, πλουτίζεις
σε εμπειρίες». Ούτε η Πηνελόπη δυσκολεύτηκε ιδιαίτερα. «Με την εταιρεία για
την οποία εργαζόμουν στην Αθήνα είχα την ευκαιρία να επισκεφθώ πολλές φορές το
Δουβλίνο και συγκεκριμένα τη Microsoft. Μου άρεσε η πόλη, το περιβάλλον
εργασίας, ήθελα παράλληλα να κάνω και ένα ενδιαφέρον Master που είχα εντοπίσει
σε κολέγιο του Δουβλίνου και… να ‘μαι»!

«Δουλειά μας είναι να εκτείνουμε τις δυνατότητες στο μέγιστο»

«Καμία ημέρα δεν μοιάζει με την άλλη». Σε αυτό συμφωνούν απόλυτα η Πηνελόπη
Κουλερή και η Βικτώρια Μπέη. Το περιβάλλον εργασίας στη Microsoft περιγράφεται
ως απαιτητικό. «Δίνεται έμφαση στον τρόπο εργασίας και το αποτέλεσμα, στο κατά
πόσο ο εργαζόμενος συνεισφέρει σε πνευματική εργασία. Το αν φοράμε τζιν ή
γραβάτες είναι παντελώς αδιάφορο. Μπορώ να κάνω διάλειμμα από τη δουλειά μου
και να ξεκουραστώ πίνοντας καφέ ή παίζοντας στο Xbox – δεν έχει σημασία, από
τη στιγμή που στη δουλειά μου θα δώσω τον καλύτερό μου εαυτό», λέει η
Βικτώρια.

«Οι σχέσεις με τους συναδέλφους είναι πολύ καλές. Επαγγελματικές, με σεβασμό
στην άποψη του καθενός. Όλοι ακούγονται και σε όλους δίνονται ευκαιρίες»,
προσθέτει η Πηνελόπη. «Το σύστημα αξιολόγησης είναι απλό και αξιοκρατικό. Εάν
είσαι καλός στη δουλειά σου έχεις ευκαιρίες ανέλιξης. Εάν, πάλι,
αντιμετωπίζεις δυσκολίες ή έχεις χάσει το ενδιαφέρον σου, θα σε βοηθήσουν να
βρεις κάποιον άλλο τομέα, μέσα ή ακόμα και έξω από την εταιρεία». «Βέβαια δεν
αρκεί η διεκπεραίωση καθηκόντων, με τη στενή έννοια του όρου», συμπληρώνει η
Βικτώρια. «Μέρος της δουλειάς μας είναι το να υπερβαίνουμε τα στενά όρια του
κάθε ρόλου, να εκτείνουμε τις δυνατότητές μας στο μέγιστο». H εμπειρία της
Πηνελόπης έχει δείξει πως «η Microsoft επενδύει πολύ σε κάθε υπάλληλο και στην
εκπαίδευσή του, ενώ παράλληλα φροντίζει ο χώρος και οι συνθήκες εργασίας να
είναι όσο το δυνατόν πιο ιδανικές γίνεται. Ως αντάλλαγμα ζητά συνέπεια,
αποδοτικότητα, παραγωγικότητα. Οι σχέσεις είναι ξεκάθαρες. Εάν προσφέρεις θα
ανταμειφθείς. Υπάρχει καλή ισορροπία μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής».