Τα προσόντα για τους υποψηφίους

Με σειρά προτεραιότητας θα καλυφθούν οι θέσεις μόνιμου προσωπικού. Οι υποψήφιοι θα πρέπει εκτός των απαιτούμενων τίτλων σπουδών ανά ειδικότητα, που θα καθορίζονται στο κείμενο της προκήρυξης, να διαθέτουν γνώση ξένης γλώσσας και γνώση Η/Υ.

Με τις διαδικασίες που έχουν προσδιοριστεί από το ΑΣΕΠ θα γίνουν οι προσλήψεις για το εποχικό προσωπικό. Οι υποψήφιοι θα πρέπει να είναι ηλικίας από 18 έως 65 ετών- εκτός εάν για κάποιες ειδικότητες ορίζεται συγκεκριμένο όριο- και να έχουν την υγεία και τη φυσική καταλληλότητα που τους επιτρέπει την εκτέλεση των καθηκόντων της ειδικότητας που θα επιλέξουν.

Θα πρέπει επίσης να κατέχουν τους προβλεπόμενους τίτλους σπουδών, για τους οποίους θα λάβουν και την αντίστοιχη βαθμολογία, με εξαίρεση τους υποψηφίους της κατηγορίας ΥΕ. Ετσι, για τους υποψηφίους των κατηγοριών ΠΕ και ΤΕ οι μονάδες του βαθμού του τίτλου σπουδών με δύο δεκαδικά ψηφία πολλαπλασιάζονται με τον αριθμό 40, ενώ για τους υποψηφίους κατηγορίας ΔΕ οι μονάδες του βαθμού του τίτλου σπουδών με δύο δεκαδικά ψηφία πολλαπλασιάζονται με τον αριθμό 20.

Σύμφωνα με τα οριζόμενα από το ΑΣΕΠ, βαθμολογείται επίσης τόσο η εμπειρία όσο και η ανεργία.

Για τη βαθμολόγηση της ανεργίας απαιτείται ο υποψήφιος να είναι τουλάχιστον 4 μήνες άνεργος. Για τους μήνες αυτούς λαμβάνει 200 μονάδες και για κάθε μήνα άνω των 4 και με ανώτατο όριο τους 12 μήνες προβλέπονται 75 μονάδες ανά μήνα. Σε περίπτωση που κάποιος υποψήφιος έχει συμμετάσχει σε προγράμματα απόκτησης εργασιακής εμπειρίας (Stage) του ΟΑΕΔ θεωρείται ως χρόνος εμπειρίας και όχι ανεργίας.

Για την εμπειρία οι υποψήφιοι για θέσεις ΠΕ, ΤΕ και ΔΕ θα πρέπει να έχουν προϋπηρεσία σε θέση συναφών καθηκόντων με το αντικείμενο της θέσης που επιδιώκουν, ενώ οι υποψήφιοι για θέσεις ΥΕ μπορούν να έχουν εμπειρία σε οποιαδήποτε καθήκοντα. Για κάθε μήνα εμπειρίας θα λαμβάνουν 7 μονάδες και ανώτατο όριο είναι οι 60 μήνες εμπειρίας συνολικά. Ως εμπειρία νοείται η απασχόληση με σχέση εργασίας ή σύμβαση μίσθωσης έργου στον δημόσιο ή ιδιωτικό τομέα.

Μόρια προβλέπονται και για πολύτεκνους ή τέκνα πολυτέκνων, υποψηφίους με ανήλικα τέκνα καθώς και για μονογονεϊκές οικογένειες. Ειδικότερα, οι πολύτεκνοι ή τα τέκνα πολυτέκνων λαμβάνουν 50 μονάδες για κάθε τέκνο της οικογενείας, ενώ υποψήφιοι που έχουν ανήλικα τέκνα παίρνουν 30 μονάδες για καθένα από τα 2 πρώτα ανήλικα τέκνα και 50 μονάδες για το τρίτο ανήλικο τέκνο.

Για τους γονείς μονογονεϊκών οικογενειών προβλέπονται 50 μονάδες για κάθε τέκνο και για τα τέκνα μονογονεϊκής οικογένειας ορίζονται 50 μονάδες για κάθε τέκνο της οικογένειας, συμπεριλαμβανομένου και του ίδιου του υποψηφίου.