Αλλαγές στην τοποθέτηση και εξέλιξη των δημοτικών αστυνομικών

Αλλαγές στον τρόπο τοποθέτησης και εξέλιξης του προσωπικού της Δημοτικής Αστυνομίας φέρνει νομοσχέδιο που προωθεί το υπουργείο Εσωτερικών. Το νομοσχέδιο αναμένεται να κατατεθεί στη Βουλή το αμέσως προσεχές διάστημα, την ώρα που αρκετοί δήμοι ετοιμάζουν προκηρύξεις για την πρόσληψη δημοτικών αστυνομικών.

Με το νομοσχέδιο επανακαθορίζονται οι αρμοδιότητες των δημοτικών αστυνομικών. Όπως αναφέρεται, η Υπηρεσία της Δημοτικής Αστυνομίας λειτουργεί όλο το 24ωρο και όλες τις ημέρες της εβδομάδας, συμπεριλαμβανομένων των αργιών. Το προσωπικό απασχολείται με κανονική ή υπερωριακή απασχόληση και υποχρεούται να εργάζεται εντός και εκτός γραφείων της Υπηρεσίας, ανάλογα με τις ανάγκες και τα καθήκοντα που του ανατίθενται. Παράλληλα, ορίζεται πως για παραπτώματα που διώκονται ποινικά, οι δημοτικοί αστυνομικοί ενεργούν καθήκοντα ειδικού ανακριτικού υπαλλήλου.

Ειδικές ρυθμίσεις περιλαμβάνονται για πρώτη φορά αναφορικά με την εξέλιξη του προσωπικού της Δημοτικής Αστυνομίας. Οι προαγωγές γίνονται ύστερα από απόφαση του υπηρεσιακού συμβουλίου κάθε φορέα. Συγκεκριμένα, τον Απρίλιο κάθε έτους το υπηρεσιακό συμβούλιο καταρτίζει πίνακα προακτέων με αλφαβητική σειρά και η ισχύς του αρχίζει την 1η Μαΐου. Παράλληλα, συντάσσεται και πίνακας μη προακτέων, στον οποίο με ειδικά αιτιολογημένη απόφαση αναφέρονται υπάλληλοι οι οποίοι δεν πληρούν τις προϋποθέσεις να ασκήσουν καθήκοντα ανώτερου βαθμού.

Χρόνος βαθμολογικής εξέλιξης
Για την προαγωγή από βαθμό σε βαθμό απαιτείται: * ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΠΕ Από τον βαθμό Δ΄ στον βαθμό Γ΄ διετής υπηρεσία στον βαθμό Δ΄, από τον βαθμό Γ΄ στον βαθμό Β΄ πενταετής υπηρεσία στον βαθμό Γ΄ και από τον βαθμό Β΄ στον βαθμό Α΄ εξαετής υπηρεσία στον βαθμό Β΄. * ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΤΕ Από τον βαθμό Δ΄ στον βαθμό Γ΄ διετής υπηρεσία στον βαθμό Δ΄, από τον βαθμό Γ΄ στον βαθμό Β΄ επταετής υπηρεσία στον βαθμό Γ΄ και από τον βαθμό Β΄ στον βαθμό Α΄ εξαετής υπηρεσία στον βαθμό Β΄.

* ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΔΕ Από τον βαθμό Δ΄ στον βαθμό Γ΄ διετής υπηρεσία στον βαθμό Δ΄, από τον βαθμό Γ΄ στον βαθμό Β΄ εννεαετής υπηρεσία στον βαθμό Γ΄ και από τον βαθμό Β΄ στον βαθμό Α΄ οκταετής υπηρεσία στον βαθμό Β΄.

Σε περίπτωση που υπάλληλοι κατηγορίας ΠΕ ή ΤΕ κατέχουν μεταπτυχιακό τίτλο διάρκειας ενός τουλάχιστον έτους, ο χρόνος βαθμολογικής εξέλιξης μειώνεται συνολικά κατά 2 έτη, ενώ αντίστοιχη μείωση προβλέπεται και για κατόχους διδακτορικού διπλώματος. Οι τίτλοι αυτοί πρέπει να είναι συναφείς με τα αντικείμενα στα οποία απασχολούνται ή ενδέχεται να απασχοληθούν οι δημοτικοί αστυνομικοί.

Πώς θα γί νονται οι προαγωγές
Για την επιλογή σε ανώτερες ιεραρχικά θέσεις, το νομοσχέδιο ορίζει πως για να γίνει κάποιος γενικός διευθυντής, απαιτείται να είναι ΠΕ Δημοτικής Αστυνομίας ή Διοικητικού με βαθμό Α΄, 20 χρόνια υπηρεσίας και να έχει διατελέσει προϊστάμενος Διεύθυνσης. Αντιστοίχως για θέσεις διευθυντών επιλέγονται υπάλληλοι ΠΕ Δημοτικής Αστυνομίας με βαθμό Α΄ και κατά προτεραιότητα όσοι έχουν υπηρετήσει επί 1 έτος ως υποδιευθυντές ή επί 2 έτη ως τμηματάρχες Α΄. Αν δεν υπάρχουν τέτοιοι υπάλληλοι, επιλέγονται από την κατηγορία ΤΕ Δημοτικής Αστυνομίας με βαθμό Α΄ και υπηρεσία επί 2 έτη ως υποδιευθυντές ή επί 3 έτη ως τμηματάρχες Α΄.

Σε υποδιευθυντές προάγονται υπάλληλοι ΠΕ ή ΤΕ Δημοτικής Αστυνομίας με ένα έτος άσκησης καθηκόντων τμηματάρχη Α΄. Στη θέση τμηματαρχών Α΄ τοποθετούνται υπάλληλοι ΠΕ ή ΤΕ Δημοτικής Αστυνομίας με βαθμό Α΄ και ένα έτος υπηρεσία ως τμηματάρχες Β΄, ενώ τις θέσεις τμηματαρχών Β΄ καταλαμβάνουν υπάλληλοι ΠΕ ή ΤΕ Δημοτικής Αστυνομίας με βαθμό Α΄ ή με διετή υπηρεσία στον βαθμό Β΄. Τέλος, ως επόπτες επιλέγονται υπάλληλοι ΔΕ Δημοτικής Αστυνομίας με 5 χρόνια υπηρεσίας στον βαθμό Γ΄ και ως βοηθοί επόπτες, υπάλληλοι ΔΕ Δημοτικής Αστυνομίας με 3 χρόνια στον βαθμό Γ΄.

Κατά τη διαδικασία επιλογής λαμβάνονται υπόψη τρεις κατηγορίες προσόντων και ειδικότερα επαγγελματικά- τεχνικά προσόντα, εργασιακή- διοικητική εμπειρία και ικανότητες – δεξιότητες των υποψηφίων. Κάθε μία από τις κατηγορίες αυτές περιλαμβάνει συγκεκριμένα κριτήρια, τα οποία αντιστοιχούν σε μόρια. Μεταξύ αυτών είναι οι τίτλοι σπουδών, οι μεταπτυχιακοί και διδακτορικοί τίτλοι, η γνώση ξένων γλωσσών, ο βαθμός αποφοίτησης από τις Σχολές Εκπαίδευσης Δημοτικής Αστυνομίας, η παρακολούθηση προγραμμάτων επιμόρφωσης, ο χρόνος υπηρεσίας κ.ά. Για την επιλογή, οι υποψήφιοι θα περνούν και από συνέντευξη, η οποία επίσης βαθμολογείται με μόρια.