Μία στις 4 μικρομεσαίες έχει γυναίκα στο τιμόνι

Επτά στους δέκα από τους συνιδιοκτήτες σε μικρομεσαίες επιχειρήσεις είναι
γυναίκες, ενώ ποσοστό μεγαλύτερο του 20% των γυναικών στην Ευρώπη επιλέγουν
και ασχολούνται με αυτόν τον χώρο των επιχειρήσεων, σύμφωνα με στοιχεία της
Ευρωπαϊκής Ένωσης

Οι Ελληνίδες δεν είναι μόνο καλές νοικοκυρές. Όπως δείχνουν τα επίσημα
στοιχεία της Ευρωπαϊκης Ένωσης, είναι το ίδιο καλές και ως επιχειρηματίες. Τα
τελευταία χρόνια αυξάνουν την παρουσία τους στον επιχειρηματικό στίβο. Στην
Ελλάδα, όπως αποκαλύπτει μελέτη της Ευρωπαϊκης Ένωσης, μια στις τέσσερις
γυναίκες που δραστηριοποιείται επαγγελματικά στον χώρο των μικρομεσαίων
επιχειρήσεων είναι ­ είτε μόνη της είτε μαζί με άλλους συνεταίρους ­
επικεφαλής της επιχείρησης. Ακόμα πιο δυναμική είναι η παρουσία των γυναικών
στις οικογενειακές επιχειρήσεις, αφού σε πολλές από αυτές το ποσοστό γυναικών
που κατέχουν θέση συνεπιχειρηματία είναι πολύ μεγαλύτερο.

«Οι γυναίκες επιχειρηματίες, τα τελευταία χρόνια, έχουν αυξηθεί κατά πολύ. Τα
προβλήματα που άλλοτε έκαναν τις γυναίκες να αναζητούν απασχόληση ως μισθωτοί,
εδώ και πολλά χρόνια έπαψαν να υπάρχουν. Είναι το ίδιο επιτυχημένες όπως και
οι άνδρες συνάδελφοί τους επιχειρηματίες και μάλιστα, σε μερικές περιπτώσεις,
τους ξεπερνούν», λέει η Κωνσταντίνα Κουβαράκη, ιδιοκτήτρια καταστήματος ρούχων
στην Αθήνα. Το 25% των εργαζομένων γυναικών στη χώρα μας κατέχουν διευθυντικές
θέσεις, σε ρόλο ιδιοκτήτη συνιδιοκτήτη, σε μικρού ή μεσαίου μεγέθους
επιχειρήσεις. Σύμφωνα με στοιχεία της Έκθεσης της Ελλάδας προς την Επιτροπή
CEDAW του Οργανισμού Ηνωμένων Εθνών, οι γυναίκες με θέση εργοδότη-ιδιοκτήτη
μικρής ή μεσαίας επιχείρησης διπλασιάστηκαν μέσα σε μια δεκαετία.

Πάνω από 40.000

Ενδεικτικό είναι ότι, το 1993, ο αριθμός των γυναικών επιχειρηματιών ήταν
35.168, από 16.400 το 1985. Σήμερα, εκτιμήσεις αρμόδιων αναφέρουν ότι οι
γυναίκες επιχειρηματίες έχουν ξεπεράσει τις 40.000. «Το ζήτημα είναι να δοθούν
κίνητρα, ώστε να τολμήσουν και άλλες γυναίκες να μπουν στον χώρο των
μικρομεσαίων επιχειρήσεων. Οι προσπάθειες που γίνονται, τόσο από το υπουργείο
Άναπτυξης όσο και από την Ευρωπαϊκή Ένωση, βοηθούν ώστε οι γυναίκες να
πληροφορηθούν και να αξιοποιήσουν κάθε δυνατότητα για να μπορέσουν να
συντηρήσουν και να εξελίξουν τις επιχειρήσεις τους, είναι σημαντικές και
πρέπει να ενισχυθούν», σημειώνει η κ. Γεωργία Πουλοπούλου, που είναι
συνιδιοκτήτρια σε εμπορική επιχείρηση ειδών οικιακού εξοπλισμού.

Αύξηση 114,4%

Οι νέες συνθήκες που έχουν δημιουργηθεί και οι προσπάθειες που γίνονται για
την ενίσχυση των γυναικών επιχειρηματιών φαίνεται ότι βρίσκουν τον στόχο τους,
αφού ­ όπως προκύπτει από στοιχεία της Εθνικής Στατιστικής Υπηρεσίας ­ ανάμεσα
στα έτη 1985-1993 ο αριθμός των γυναικών επιχειρηματιών αυξήθηκε κατά 114,4%.
Περισσότερες από 12.600.000 γυναίκες σε όλη την Ευρώπη κατέχουν θέσεις ως
ιδιοκτήτριες ή συνιδιοκτήτριες σε μικρές ή μεσαίες επιχειρήσεις. Από αυτές τις
επιχειρήσεις, οι περισσότερες (85% περίπου) είναι οικογενειακές που απασχολούν
λιγότερα από 10 άτομα. Όπως προκύπτει από Έκθεση του Ευρωπαϊκού Δυκτίου για
την Έρευνα Μικρομεσαίων Επιχειρήσεων, το 70% όλων των Ευρωπαίων
συνεπιχειρηματιών είναι γυναίκες.

Οι μικρομεσαίες

Σχεδόν 18 εκατομμύρια ευρωπαϊκές επιχειρήσεις ανήκουν στην ομάδα των
μικρομεσαίων. Οι συγκεκριμένες επιχειρήσεις παρέχουν περίπου τα 2/3 του
συνόλου των θέσεων εργασίας στην Ευρώπη, όπως δείχνουν τα στατιστικά στοιχεία
της Eurostat, της Στατιστικής Υπηρεσίας των Ευρωπαϊκών Κοινοτήτων. Σύμφωνα με
τα ίδια στοιχεία, οι επιχειρήσεις αυτές είναι ­ στο μεγαλύτερο ποσοστό τους ­
εμπορικές επιχειρήσεις, εστιατόρια, καθώς και κτηματομεσιτικές επιχειρήσεις.
Από τις κατηγορίες αυτές, ο κατ’ εξοχήν τομέας στον οποίο απασχολούνται
γυναίκες στη χώρα μας είναι ο εμπορικός τομέας, ενώ σε μικρότερη συχνότητα
γυναίκες ασχολούνται με το επιχειρήσεις εστιατορίων και πολύ μικρότερος
αριθμός με κτηματομεσιτικές επιχειρήσεις. Η τελευταία τριακονταετία
χαρακτηρίζεται από μια τεράστια αύξηση του αριθμού των γυναικών στην
αμειβόμενη απασχόληση και στην τριτοβάθμια εκπαίδευση. Μάλιστα, από τα μέσα
της δεκαετίας του ’80, στις γυναίκες οφείλεται και η αύξηση του εργατικού
δυναμικού της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Στη χώρα μας παρατηρείται το φαινόμενο ένα
μεγάλο κομμάτι του γυναικείου εργατικού δυναμικού να είναι συμβοηθούντα μέλη
σε οικογενειακές μικρομεσαίες επιχειρήσεις και μάλιστα μη αμειβόμενα.

«Χωρίς αποκλεισμούς»

Σήμερα, στις χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, το 30% των μικρομεσαίων επιχειρήσεων
διευθύνονται από γυναίκες, ενώ το 35% των νέων επιχειρηματιών είναι επίσης
γυναίκες. «Η αναξιοκρατία που υπάρχει σε άλλους τομείς ανάμεσα σε άνδρες και
γυναίκες δημιουργεί την ανάγκη να βρούμε διεξόδους σε τομείς στους οποίους
μπορούμε να προοδεύσουμε», λέει η κ. Κατερίνα Αποστολοπούλου, έμπορος. «Το
εμπόριο είναι ένας τομέας που μπορούν οι γυναίκες να επιτύχουν και να
προοδεύσουν, χωρίς να έχουν να αντιμετωπίσουν κανέναν αποκλεισμό λόγω του
φύλου τους. Άλλωστε, είναι και πιο οργανωτικές και αυτό είναι σημαντικό για να
πάει καλά μια επιχείρηση. Πιστεύω ότι η μικρομεσαία επιχείρηση είναι σαν το
νοικοκυριό. Και οι γυναίκες, εδώ και αιώνες, είναι καλύτερες νοικοκυρές από
πολλούς άνδρες», προσθέτει.

Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή

Στην κατεύθυνση της αξιοποίησης του γυναικείου δυναμικού στον χώρο των
μικρομεσαίων επιχειρήσεων είναι στραμμένο και το ενδιαφέρον της Ευρωπαϊκής
Επιτροπής. Από το 1990 ξεκίνησαν προγράμματα, στα πλαίσια της Ένωσης, για την
ενίσχυση των γυναικών επιχειρηματιών και από το 1993 άρχισαν πιλοτικά
εκπαιδευτικά προγράμματα για γυναίκες επιχειρηματίες στην Αγγλία και τη Δανια.

Ο σημαντικός ρόλος των γυναικών στις επιχειρήσεις είχε γίνει γνωστός εδώ και
πολλά χρόνια από την Ευρωπαϊκή Ένωση. Το 1981, μια μελέτη που πραγματοποιήθηκε
από το CEDEFOP έδειξε ότι, όσο υψηλότερο είναι το μορφωτικό επίπεδο της
συζύγου τόσο μεγαλύτερο είναι το όφελος για την επιχείρηση. Μάλιστα, η ίδια
μελέτη έδειξε ότι το ποσοστό των χρεοκοπιών μεταξύ των μικρομεσαίων
επιχειρήσεων είναι κατά 60% υψηλότερο για τις επιχειρήσεις εκείνες στις οποίες
δεν συμμετέχουν γυναίκες στο προσωπικό και την ιδιοκτησία τους.

Η χώρα μας έρχεται πρώτη στο ποσοστό συμμετοχής των γυναικών σε οικογενειακές
επιχειρήσεις. Μάλιστα το ποσοστό των γυναικών που απασχολούνται σε
οικογενειακές επιχειρήσεις φτάνει το 25,2% σύμφωνα με στοιχεία της Εθνικής
Στατιστικής Υπηρεσίας.

Το 20,3% των γυναικών απασχολείται με το εμπόριο, τα εστιατόρια και τα ξενοδοχεία.