Aντίστροφη μέτρηση για την πρόσληψη 700 συμβασιούχων στην ΕΡΤ

Αντίστροφη μέτρηση σήμανε για την πρόσληψη 700 εργαζομένων στην ΕΡΤ. Μόλις την περασμένη εβδομάδα η αρμόδια υπουργική επιτροπή ανακοίνωσε την οριστική κατανομή των θέσεων και ήδη το Διοικητικό Συμβούλιο του φορέα έχει καταλήξει στις βασικές προϋποθέσεις για την επιλογή των υποψηφίων.

Με δύο διαφορετικές διαδικασίες θα προχωρήσει η προκήρυξη των θέσεων και ειδικότερα η μία θα διενεργηθεί μέσω ΑΣΕΠ και η άλλη θα γίνει εκτός ΑΣΕΠ βάσει κριτηρίων που αποφασίστηκαν από το Διοικητικό Συμβούλιο της ΕΡΤ. Πρόκειται για θέσεις 42 διαφορετικών ειδικοτήτων, εκ των οποίων οι 16 εντάσσονται στην προκήρυξη εκτός ΑΣΕΠ και αφορούν 461 θέσεις, ενώ οι 26 εντάσσονται στην προκήρυξη με κριτήρια ΑΣΕΠ και είναι για 239 θέσεις.

Από το σύνολο των θέσεων, οι 622 προορίζονται για την κάλυψη αναγκών σε υπηρεσίες της Αθήνας και οι 78 σε υπηρεσίες της Θεσσαλονίκης. Οσοι επιλεγούν, θα υπογράψουν σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου διάρκειας 12 μηνών, ενώ θα υπάρχει και δυνατότητα ανανέωσης της σύμβασης για άλλους 12 μήνες. Σε κάθε περίπτωση, όμως, ο συνολικός χρόνος απασχόλησης δεν μπορεί να υπερβεί τους 24 μήνες, σύμφωνα και με τις σχετικές νομοθετικές προβλέψεις.

Σύμφωνα με πληροφορίες, η ΕΡΤ για τις θέσεις εκτός ΑΣΕΠ σκέφτεται το ενδεχόμενο να εκδοθούν ξεχωριστές προκηρύξεις για κάθε ειδικότητα και για κάθε μέσο. Αυτό σημαίνει πως θα υπάρξει για παράδειγμα μία προκήρυξη για ηχολήπτες ραδιοφώνου και μία διαφορετική για ηχολήπτες τηλεόρασης και το ίδιο θα εφαρμοστεί σε όλες τις ειδικότητες. Οι υποψήφιοι που διαθέτουν τα απαιτούμενα προσόντα θα μπορούν βέβαια να θέσουν υποψηφιότητα σε όλες τις προκηρύξεις της ειδικότητάς τους.

Στις νομικές λεπτομέρειες, που εκκρεμούν και θα οριστικοποιηθούν τις επόμενες ημέρες, θα καθοριστεί επίσης κατά πόσο θα υπάρχουν διαφορετικά κριτήρια ανάλογα με την υπηρεσία, στην οποία θα κληθούν να απασχοληθούν οι υποψήφιοι. Για παράδειγμα εξεταζόταν εάν θα ληφθεί υπόψη το κριτήριο της εντοπιότητας, ώστε π.χ. στον περιφερειακό σταθμό Ιωαννίνων της ΕΡΤ να προκρίνονται υποψήφιοι που είναι δημότες του δήμου και της περιοχής ή θα μπορούν να προέρχονται από όλη τη χώρα χωρίς να λαμβάνουν μονάδες βάσει του τόπου διαμονής τους.

Οι προκηρύξεις
Από την ΕΡΤ εκδίδεται μία πρώτη προκήρυξη, που περιλαμβάνει τους όρους και τις θέσεις προς κάλυψη, αλλά δεν ορίζει προθεσμία υποβολής αιτήσεων. Λίγες ημέρες αργότερα η Διοίκηση του φορέα θα δημοσιοποιήσει μία αναλυτικότερη προκήρυξη, στην οποία θα υπάρχει συγκεκριμένη προθεσμία για τις αιτήσεις καθώς και τον τόπο υποβολής τους. Και οι δύο προκηρύξεις θα δημοσιευθούν στον Τύπο, ενώ σύμφωνα με τα μέχρι σήμερα δεδομένα οι αιτήσεις θα κατατεθούν απευθείας στην ΕΡΤ ανάλογα με την ειδικότητα και το μέσο απασχόλησης.

Στην ΕΡΤ θα λειτουργήσει Κεντρική Επιτροπή Επιλογής, που θα απαρτίζεται από τους 5 γενικούς διευθυντές του φορέα. Παράλληλα, θα δημιουργηθούν επιμέρους Επιτροπές Επιλογής οι οποίες θα εξετάσουν τις αιτήσεις υποψηφίων ανά ειδικότητα. Για τις θέσεις μέσω ΑΣΕΠ, αφού διαμορφωθούν οι πίνακες κατάταξης βάσει των προσόντων των υποψηφίων, θα σταλούν για έλεγχο στην ανεξάρτητη Αρχή και μόνο μετά την επικύρωσή τους θα προχωρήσουν οι διορισμοί.