Νίκος Νανόπουλος Τον Σεπτέμβριο ξεκινά η κοινή πορεία Εurobank – Εργασίας

Οι επόμενες κινήσεις θα μελετηθούν και θα αξιολογηθούν με προσοχή ανάλογα με

τα δεδομένα που θα προκύψουν, προκειμένου να ληφθούν και οι ανάλογες

αποφάσεις» τονίζει ο διευθύνων σύμβουλος της EFG Eurobank κ. Νίκος Νανόπουλος,

όταν ερωτάται για τη στάση που θα τηρήσει ο Όμιλος Λάτση σε ενδεχόμενες νέες

εξαγορές στον ελληνικό τραπεζικό χώρο. Έτσι, χωρίς να αποκλείει και νέες

εξαγορές, ο κ. Νανόπουλος «ανοίγει τα χαρτιά του», για τη στρατηγική που θα

ακολουθήσει ο Όμιλος Λάτση κατά το προσεχές διάστημα στην ελληνική

χρηματοπιστωτική αγορά, αλλά και στην ευρύτερη περιφέρεια.

Οι επόμενες κινήσεις

Αναφερόμενος στις επόμενες κινήσεις του Ομίλου σχετικά με την Τράπεζα

Εργασίας, επισημαίνει ότι «από τον Σεπτέμβριο θα ξεκινήσει η διαδικασία της

οργανικής και λειτουργικής σύγκλισης των δύο τραπεζών στη βάση ισότιμης και

δημιουργικής συνεργασίας, σε όλα τα επίπεδα και με σεβασμό στον ανθρώπινο

παράγοντα, ώστε να μεγιστοποιηθούν τα οφέλη από τη νέα κοινή πορεία και για

τις δύο τράπεζες». Πρακτικά αυτό σημαίνει ότι «θα προωθηθεί από κοινού η

εναρμόνιση των διαφόρων πολιτικών, σε επιμέρους θέματα λειτουργίας τους, καθώς

και ο συντονισμός σε νέες προσπάθειες και πρωτοβουλίες, που θα αναλάβει ο

Όμιλος. Ιδιαίτερης σημασίας για τη δυναμική που θα αναπτύξει ο νέος ισχυρός

Όμιλος που δημιουργείται, είναι το γεγονός ότι οι δύο τράπεζες έχουν

συμπληρωματικό χαρακτήρα, λειτουργίες και πελατολόγιο. Συγκεκριμένα, η Τράπεζα

Εργασίας έχει σοβαρό συγκριτικό πλεονέκτημα στον χώρο των μικρομεσαίων

επιχειρήσεων, ενώ η EFG Eurobank στον χώρο των μεγάλων επιχειρήσεων, του

Private Banking και των ιδιωτών. Κατά συνέπεια, ο νέος Όμιλος θα έχει ισχυρή

και ανταγωνιστική παρουσία σε όλους τους τομείς χρηματοοικονομικών προϊόντων

και υπηρεσιών και διευρυμένη πελατειακή βάση».

Πνεύμα συναίνεσης

Βάσει των δεσμεύσεων που έχουν αναληφθεί «η συνεργασία μεταξύ EFG Eurobank και

Εργασίας» όπως τονίζει ο κ. Νανόπουλος «θα αναπτυχθεί σε πνεύμα συναινετικό,

υπό τη στρατηγική καθοδήγηση της Consolidated Eurofinance Holdings. Το

διοικητικό σχήμα που έχει επιλεγεί διασφαλίζει την ισότιμη συμμετοχή στη

διαμόρφωση της πολιτικής για τον Όμιλο και βέβαια τον ισότιμο επιμερισμό των

ωφελειών. Στο Δ.Σ. της CEH θα συμμετέχουν πέντε μέλη του διοικητικού

συμβουλίου της EFG Eurobank, πέντε του Δ.Σ. της Εργασίας, δύο εκπρόσωποι της

οικογένειας Λάτση και δύο της Deutsche Bank. Στο πλαίσιο αυτό θα διερευνώνται

και θα αποφασίζονται τρόποι για την ανάπτυξη συνεργειών μεταξύ των δύο

τραπεζών και την εκμετάλλευση οικονομιών κλίμακος με στόχο τη μείωση του

λειτουργικού κόστους και την αύξηση των εσόδων. Ιδιαίτερη αναφορά αξίζει να

γίνει στην προσπάθεια για την κοινή ανάπτυξη του μηχανογραφικού συστήματος, τη

συντονισμένη ανάπτυξη των δικτύων αλλά και την εναρμονισμένη πολιτική σε ό,τι

αφορά στην ανάδειξη και την αξιοποίηση του στελεχιακού δυναμικού».

Όπως κάνει γνωστό ο κ. Νανόπουλος «το πλαίσιο, στο οποίο θα κινηθούμε, θα

είναι κάτι που θα οδηγήσει στην ανάπτυξη του δικτύου, της απασχόλησης και

βέβαια στην από κοινού ανάληψη νέων πρωτοβουλιών για την περαιτέρω επέκταση

των δραστηριοτήτων του νέου Ομίλου στην εγχώρια χρηματοπιστωτική αγορά και την

περιοχή των Βαλκανίων».

Τα ποσοστά

Για τη μετοχική συμμετοχή του Ομίλου Λάτση στις δύο τράπεζες, αναφέρει ότι «το

EFG Bank Group θα διαθέτει ίσα περίπου ποσοστά σε καθεμία από τις δύο

τράπεζες, με ποσοστό 45%, ενώ η Deutsche Bank θα έχει συμμετοχή της τάξης του

5% στην Εργασίας και 10% στην EFG Eurobank. Το γεγονός αυτό εξασφαλίζει το

συμφέρον των μετόχων αλλά και των πελατών των δύο τραπεζών».

Ρόλο-κλειδί, στην όλη προσπάθεια θα έχει η Deutsche Bank, καθώς σύμφωνα με τον

κ. Νανόπουλο «η γερμανική τράπεζα ενδιαφέρεται για την ανάπτυξη ενός υγιούς

τραπεζικού Ομίλου. Στο πλαίσιο της συνεργασίας αυτής θα προωθηθούν επιμέρους

συμφωνίες για την προώθηση προϊόντων και υπηρεσιών στην Ελλάδα και στο εξωτερικό».

Η δεύτερη φάση

Αυτή θα αποτελέσει την πρώτη φάση των κοινών πρωτοβουλιών που θα αναληφθούν.

«Στη δεύτερη φάση» θα πει ο κ. Νανόπουλος «θα ξεκινήσει η διαδικασία μελέτης

της συγχώνευσης, η οποία θα περατωθεί το αργότερο σε 2,5 χρόνια. Το

χρονοδιάγραμμα αυτό τίθεται αφού η διαδικασία μελέτης της συγχώνευσης απαιτεί

ιδιαίτερη προσοχή στον σχεδιασμό της. Στόχος είναι να αποφευχθούν τα

προβλήματα που έχουν καταγραφεί από τη διεθνή εμπειρία και να μεγιστοποιηθούν

όλες οι ωφέλειες». Ιδιαίτερη βαρύτητα δίνει ο διευθύνων σύμβουλος της EFG

Eurobank «στη διαδικασία μεταβίβασης στο νέο σχήμα, η οποία θα πρέπει να

εξασφαλίζει την αποδοχή και τη συναίνεση όλων των εμπλεκομένων πλευρών και να

λαμβάνει σοβαρά υπόψη τον ανθρώπινο παράγοντα». Ειδικότερα για την συγχώνευση

των δύο τραπεζών και τον τρόπο με τον οποίο θα επιτευχθεί, ο κ. Νανόπουλος

επαναλαμβάνει ότι «για να προσδιορισθεί η σχέση ανταλλαγής των μετοχών των δύο

τραπεζών, κατά τη συγχώνευση, κάθε πλευρά θα συμβουλευθεί έναν διεθνούς κύρους

ελεγκτικό οίκο και μία διεθνή επενδυτική τράπεζα, ώστε να διασφαλισθεί η

αντικειμενικότητα και τα συμφέροντα των μετόχων».